Экономист/Экономист по труду и заработной плате

МЕДСАНЧАСТЬ-168 - это развивающаяся сеть медицинских клиник с богатым опытом работы. Более 50 лет мы заботимся о здоровье детей и взрослых. Наши преимущества: Команда профессионалов. Мы накопили многолетний успешный опыт в лечении пациентов различного профиля в области хирургии, онкологии,гинекологии, урологии, педиатрии, неврологии и терапии. Возможность оказывать помощь амбулаторно и в стационаре. На сегодняшний день работают 3 многопрофильные клиники и 1 взрослый многопрофильный стационар. В стационаре проводятся современные операции с применением новейших малоинвазивных методик. Собственная лаборатория. Современное оборудование из Японии и Германии. Официальное трудоустройство и полностью белая заработная плата. Приглашаем в нашу команду экономиста по труду и заработной плате Обязанности: Фиксация условий оплаты труда. Разработка и актуализация управленческих регламентирующих документов по данному направлению, а также презентационных и информационных материалов для сотрудников. ​​​​Ведение управленческого штатного расписания. Расчет предложений о пересмотре условий оплаты труда. Бюджетирование и анализ ФОТ. Рассмотрение запросов на изменений штатного расписания. Контроль показателей по труду и заработной плате. Участие в разработке системы оплаты труда. Автоматизация системы оплаты труда. Ведение регулярной отчетности по труду и заработной плате, подготовка отчетов и сбор данных по запросам. Требования: Опыт работы от 3-х лет в должности экономиста. Будет преимуществом опыт работы в бизнес-ориентированных компаниях с управленческим штатным расписанием. Знание системы оплаты труда, виды выплат, методы нормирования, бюджетирование ФОТ, ведение штатного расписания. Нацеленность на результат, самостоятельность, ответственность, обучаемость. Уверенный уровень пользования: 1С – кадровый учет и заработная плата, Excel – продвинутый пользователь. Обязательно – сводные таблицы, ВПР, логические формулы. Знание программ Visio, MS Project – желательно, но не обязательно. Условия: Сложные и амбициозные задачи; Работу в команде профессионалов; Стабильную, конкурентную заработную плату; Официальный найм и все социальные гарантии (отпускные, больничные); Стабильный рабочий график, 5/2; Комфортный офис. Удобное и современное рабочее место; Корпоративные мероприятия: Новый Год, День медика, внутренние конференции; Чек-ап здоровья. Медицинский осмотр для всех сотрудников за счет Компании; Возможность личных связей с хорошими врачами, доступ к медицине полного цикла для себя и родственников (консультации ведущих врачей города); Качественная медицинская помощь для сотрудников и членов их семей по комфортной цене (скидки 50% на лечение в клиниках Компании).