Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Организовывать работу команды (продавцы -консультанты, старшие продавцы) Строго контролировать и добиваться четкого выполнения стандартов обслуживания гостей, стандартов качества продукции; Добиваться выполнения плановых показателей работы Что мы ждём от Вас: Высшее или среднее профессиональное образование; Опыт работы в розничной торговле на позиции администратор, старший продавец, заместитель директора от 1 года; Опыт управления персоналом (от 10 человек) Знание ПК на уровне продвинутого пользователя, желательно знание торговых программ; Вы ответственны, внимательны и стрессоустойчивы. Что мы предлагаем: Стабильная заработная плата, своевременные выплаты и возможность влиять на уровень своего дохода; Удобный график работы: 3/3 по 12 часов; Медицинская книжка за счет компании; Вкусные обеды и ужины в уютных столовых компании; Доставка на такси от работы до дома для работающих в вечерние смены; Удобная форма, отшитая по индивидуальным меркам, из натуральных тканей; Помощь в решении жилищных вопросов для иногородних граждан; «Программа Заботы» для сотрудников старшего возраста (от 55 лет): путевки в санаторий, авиабилеты для путешествий или дополнительные выплаты; Доплата за стаж, действует для всех сотрудников со стажем работы в компании от 3х лет; Программа Наставничества- для успешной адаптации новых сотрудников; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников; Программа привилегий для сотрудников; Широкие возможности для профессионального и карьерного роста; Развитая корпоративная культура; Акция "Приведи друга" для сотрудников - премия за каждого приведённого сотрудника 80 000 рублей. (Премия выплачивается при условии, что сотрудник отработал от 1 месяца в магазинах компании на любой должности, выплаты разделены на 9 месяцев работы); Дружная команда профессионалов!