Обязанности:
В команде "Управление технологий бэк-офисных систем" открыта вакансия тестировщика. Готовы рассматривать выпускников технических ВУЗов. О продукте: мы занимаемся разработкой АБС "ЦФТ-Ритейл банк (РБС)", основная функция которой автоматизация деятельности коммерческих банков в части обслуживания физ лиц и соблюдения требования регулятора (ЦБ). У нас можно узнать/пощупать/прочувствовать работу банка изнутри, узнать все нюансы, которые могут пригодится и в обычной жизни (как считаются проценты по вкладам? выгодно ли гасить кредит досрочно? как интегрированы между собой мобильное приложение банка и АБС? как организовано взаимодействие банков с гос.органами в эпоху всеобщей цифровизации и многое-многое другое) На данной позиции можно получить ценный опыт: Разработки реального коммерческого ПО по всем правилам Работы с интересной предметной области – банковское дело Задачи, которые предстоит выполнять: Тестировании задач и выпускаемых патчей/версий Составление планов тестирования, написание пользовательской/технической документации Сопровождение, консультирование клиентов по возможностям продукта Работаем с: БД Oracle/Postgres SQL для написания выборок и скриптов, Pl/sql developer в качестве sql-менеджера Jira для учета задач/обращений Word/Confluence для документации Мы ожидаем: Высшее техническое образование (обязательное требование) Навыки: Навыки ручного тестирования Навыки составления технической документации Навык написания запросов к БД Знания: Знание принципов и методов тестирования ПО Понимание жизненного цикла разработки ПО Принципы работы СУБД, знание SQL Знание основ банковского дела, базовых принципов банковского бухгалтерского учета (будет большим плюсом) Личные качества желание работать и развиваться в сфере IT системные аналитические способности ответственность и аккуратность способности к быстрому обучению и изучению больших объемов информации Условия у нас ─ это: Понятная траектория роста (performance review, карьерные консультации, индивидуальная карта развития и т.д.); Обучение и развитие за счёт ресурсов компании (Учебный центр, корпоративная библиотека, оплата внешнего обучения); Социальный пакет (ДМС с первого рабочего дня, скидки от партнёров, детская программа и т.д.); Насыщенная корпоративная жизнь (радио, подкасты, кибертурнир, собственные мероприятия и участие в крупных событиях отрасли); Возможность быть преподавателем, наставником, автором корпоративного блога, спикером – каждый выбирает то, что подходит именно ему; Официальное трудоустройство с первого дня (мы аккредитованная it-компания); Формат работы удаленно, в офисе или гибридно.Похожие вакансии