Ведущий специалист-эксперт

Обязанности: - Представление интересов в установленном порядке в судах общей юрисдикции и в Арбитражных судах.- Участие в судебных заседаниях.- Обобщение и анализ практики рассмотрения судами требований, предъявляемых к Главному управлению Федеральной службы судебных приставов, ФССП России.- Проведение правовой экспертизы проектов правовых актов, методических рекомендаций, информационных писем Главного управления.- Соблюдение Кодекса этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы судебных приставов.- Выполнение задач возложенных на отдел.- Своевременное и качественное исполнение поручений руководства Главного управления, начальника отдела, надлежащее исполнение должностных обязанностей.- Ведение электронных реестров в отделе.- Сбор ведомственной и оперативной статистической отчетности, обеспечение достоверности, полноты данных, а также своевременности представления отчетности и аналитических материалов по утвержденным формам.- Взаимодействие с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления, судебными органами, правоохранительными органами, общественными объединениями и иными организациямипо вопросам относящимся к компетенции отдела. Требования: - Высшее юридическое образование;- Опыт работы от 3 лет;- Знание Конституции РФ, Федеральных конституционных законов, федеральных законов, постановлений правительства РФ, иных нормативных правовых документов, регламентирующий служебную деятельность, знание норм главы 22 КАС, главы 24 АПК, 229-ФЗ от 02.10.2007 "Об исполнительном производстве", Постановление Пленума ВС РФ от 17.11.2015 № 50 "О применении судами законодательства при рассмотрении некоторых вопросов, возникающих в ходе исполнительного производства" ОБЯЗАТЕЛЬНО!- Высокая работоспособность;- Быстрая обучаемость, способность к самообучению в том числе;- Умение быстро переключаться, работать с большим объёмом информации;- Внимательность, активность, грамотность, инициативность, ответственность, стрессоустойчивость;- Готовность к большой нагрузке и ненормированному рабочему дню. Условия: - Социальный пакет в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";- Стабильная, официальная заработная плата 2 раза в месяц; - Перспектива карьерного роста;- График работы: 5-ти дневная рабочая неделя;- Ежегодный оплачиваемый отпуск;- Наличие ведомственного санатория для сотрудников и членов семей;