Обязанности: Поиск и подбор кандидатов; Проведение первичных интервью; Оценка профессиональных и личностных характеристик кандидата; Подготовка мероприятий по адаптации и вводу в должность новых сотрудников. Требования: Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 3 лет; Умение работать с различными ресурсами для поиска кандидатов (hh.ru, зарплата.ру, job.ru и другие). Условия: Пятидневная рабочая неделя, трудоустройство согласно ТК РФ ; Дружный молодой коллектив, современный новый офис, удобная транспортная развязка; Свободный стиль одежды, интересные корпоративные мероприятия, безграничные возможности для роста и развития.
Похожие вакансии