Бизнес ассистент

О компании Международная академия медицинской реабилитации (МАМР). Работаем с 2016 года, лицензия с 2017.Обучили 5000+ специалистов.Есть учебный центр в Москве (280 м²) и онлайн-направление. Сейчас перестраиваем компанию:уходим от инфобизнес-подходов и выстраиваем системный бизнес с понятной экономикой и реальной ценностью продукта. Почему эта роль может быть вам интересна Это не классический «ассистент». Вы будете: работать напрямую с собственником видеть реальные цифры бизнеса участвовать в перестройке компании расти в управлении и ответственности 👉 это роль с ростом, а не «исполнение задач» Обязанности Основная задача — навести порядок в цифрах и процессах, чтобы управлять бизнесом на основе данных. Финансы собрать и структурировать денежные потоки вести ДДС и базовый P&L готовить понятную картину по деньгам находить несостыковки Задачи и контроль фиксировать задачи и договорённости контролировать сроки возвращать «зависшие» задачи доводить до результата Маркетинг и продажи (на уровне понимания) разбираться в воронках собирать ключевые цифры видеть, где теряются деньги Систематизация разбирать процессы «как есть» структурировать хаос собирать фактуру от команды Поддержка собственника готовить данные для решений задавать вопросы помогать в управлении Требования опыт работы от 1 до 3 лет уверенная работа с Excel / Google Sheets умение структурировать информацию способность быстро разбираться в новых системах (CRM, GetCourse и др.) умение задавать вопросы и уточнять ориентация на результат, а не на процесс Будет плюсом опыт работы с CRM (amoCRM) опыт в онлайн-образовании использование ИИ в работе Не подойдёт, если вам нужны чёткие инструкции «что делать» не любите работать с цифрами избегаете ответственности важнее процесс, чем результат Условия формат: удалённо / гибрид (возможна работа из УЦ в Москве) оформление: самозанятый / ИП / ГПХ фикс: 60 000 – 110 000 ₽ (до вычета налогов) выплаты: 1 раз в месяц Рост дохода Доход растёт по мере: увеличения зоны ответственности появления результатов участия в управлении 👉 мы не ограничиваем рост сильных сотрудников Важно У нас сейчас этап перестройки.Есть хаос, который нужно разобрать и превратить в систему. Мы ищем человека, который: хочет разбираться умеет думать готов влиять на результат Отклик В сопроводительном письме напишите: Почему вам интересна эта роль Опыт работы с цифрами Пример, где вы наводили порядок Отклики без сопроводительного письма не рассматриваются