Инженер по эксплуатации авиационного оборудования

Обязанности: Организовывать и проводить подготовку и техническое обслуживание ВС по правилам,предусмотренным нормативными документами, эксплуатационно-техническими требованиями и заданиями; Лично руководить, организовывать и контролировать работы по подготовке экспериментальных ВС к испытательным и другим видам полетов; Участвовать в разработке планов проведения регламентных и ремонтных работ, а также всех видов подготовки; Контролировать техническое состояние авиационной техники, правильность ее эксплуатации и подготовки к полетам, уметь применять измерительную и контрольно-проверочную аппаратуру, анализировать материалы объективного контроля; Анализировать причины отказов и неисправностей авиационной техники, давать квалифицированные рекомендации по их устранению и предупреждению; При необходимости выполнять обязанности авиатехника по эксплуатации радио-электронного оборудования ВС; Освоение конструкции и эксплуатации ВС типа АН-26, АН-74, МИ -8; В случае неполной занятости в течение рабочего дня по основной профессии выполнять работы по распоряжению непосредственного руководителя или вышестоящего руководства. Требования: Высшее (авиационное, инженерно-техническое) по специальности "Инженер по эксплуатации авиационного оборудования ВС"; Образование и стаж работы на инженерно-технических должностях по эксплуатации авиационного оборудования ВС не менее 5 лет; Наличие первоначальной авиационно-технической подготовки в авиационном учебном центре экспериментальной авиации, авиационно- техническую подготовку по эксплуатируемому типу ВС (Ан-26, Ан-74, МИ-8) и курсов повышения квалификации; Знание руководящих и нормативных документов по ИАС и летно-испытательной работе, других руководящих документов, регламентирующих инженерно-авиационное обеспечение полетов; Техническая эксплуатация воздушных судов; Уверенный пользователь ПК. Условия: Оформление согласно ТК РФ; Проведение ежегодной индексации заработной платы; Возможность карьерного роста, дополнительного обучения, участия работников в научно-практических и научно-технических конференциях, конкурсах профессионального мастерства, развитая система наставничества для вновь принятых сотрудников; Полный социальный пакет: -добровольное мед.страхование работников; -прикрепление на медицинское обслуживание в Приволжский окружной медицинский центр; -санаторно-курортное лечение и отдых работников и их детей; -льготные путевки в детские лагеря; -помощь работникам в улучшении жилищных условий; -предоставление общежития иногородним специалистам; -негосударственное пенсионное обеспечение; -лечебно-профилактическое и диетическое питание; -бесплатные новогодние подарки для детей работников; Активная общественная среда: -первичная профсоюзная организация; -совет молодёжи;-собственные спортивные команды; -компенсация оплаты для занятия спортом.