Обязанности:
Компания "Евросид" существует на рынке уже 16 лет (с 2008 г.) и является одним из крупнейших производителей сидений для наземного и водного транспорта в Российской Федерации (преимущественно Центральный, Приволжский и Уральский федеральные округа) и ближнем зарубежье (Республика Беларусь). Так, на регулярной основе нами выстроено партнерство с такими крупными предприятиями как Volgabus, МАЗ, завод спецтехники ГИРД, ЦКБ им Р.Е.Алексеева и т.д. Запрос на нашу продукцию стабильно растет (с 2008 г. объемы производства выросли уже в пять раз!), что и обеспечивает потребность в расширении штата сотрудников (с мая по сентябрь 2024 г. мы выросли на 35%). Планируем рост штата команды предприятия до 200+ сотрудников!Мы растем, поэтому к нам в команду требуются новый рекрутер / менеджер по подбору персонала.С нашей стороны: стабильный конкурентный уровень заработной платы (оклад + ежемесячная премия, выплаты производятся 2 раза в месяц, без задержек); бонусы и премии по результатам труда (есть возможность расти в доходах); обучение и развитие в профессии за счет компании (программа введения в должность и развития сотрудников, корпоративная библиотека и институт наставничества); официальное трудоустройство по Трудовому кодексу Российской Федерации (оплачиваемые больничные и соцпакет); комфортное рабочее место и новая компьютерная техника (прикольный чистый офис, комфортная транспортная доступность, шаговая доступность от производства); график работы 5/2 (выходные суббота, воскресенье и праздничные дни в соответствии с производственным календарем Российской Федерации); регулярные корпоративные мероприятия каждый месяц внутри департамента и 2 раз в год для всех категорий сотрудников. Что нужно делать: подбирать о оценивать кандидатов на работу (рабочий, линейный и офисный персонал); размещать и продвигать вакансий в рекрутинговых порталах и соцсетях; проводить интервью и предоставлять кандидатов для согласования заказчику; анализировать рынок труда (зарплатные предложения, методы подбора и оценки и т.д.); сопровождать и консультировать кандидатов по процессу трудоустройства, оказывать иную помощь в процессе оформления трудовых отношений. Мы ждем от вас: желание профессионально расти и развиваться в HR функции; грамотная устная и письменная речь; выраженная клиентоориентированность и желание помогать людям; уверенный пользователь ПК (MS Office, Google, Yandex etc.); умение работать с большим объемом информации, нацеленность на результат; готовы рассматривать кандидатов без опыта работы (наличие опыта будет преимуществом).Похожие вакансии
Рекрутер/менеджер по персоналу
От 45 000 руб.
Нижний Новгород. Станции метро: Заречная, Двигатель Революции, Пролетарская
Бабасов Дмитрий Борисович
Рекрутер/менеджер по персоналу
От 60 000 руб.
Нижний Новгород. Станции метро: Заречная, Двигатель Революции, Пролетарская
Смирнова Оксана Владимировна
Менеджер по персоналу (IT рекрутер)
Договорная
Нижний Новгород. Станции метро: Заречная, Двигатель Революции, Пролетарская
Neuro.net
От 60 000 руб.
Нижний Новгород. Станции метро: Заречная, Двигатель Революции, Пролетарская
Восток
От 82 000 руб.
Нижний Новгород. Станции метро: Заречная, Двигатель Революции, Пролетарская
Мелодия здоровья
От 80 000 руб.
Нижний Новгород. Станции метро: Заречная, Двигатель Революции, Пролетарская
Производственное объединение МИК-Изол