Обязанности:
Наш клиент - Лидер по продажам кровельных материалов для строительства и ремонта в России с 2014 года. ГК находится в г. Москва. Штат компании 400 человек. Каждый год растем на 30% по сравнению с предыдущим. Место работы - г. Нижний Новгород, Бизнес-Центр, район Верхние Печоры. Филиал открыт в 2020 году. Официальный дистрибьютор завода "Технониколь". Приглашаем в свою команду в связи с расширением команды. Нам нужны 2 человека. Продажи есть всегда - у компании известный бренд, репутация, продукты качественные, сервис для клиентов (регулярно улучшаем его). Мы даем возможность влиять на свой уровень дохода, получать дополнительные бонусы от завода-производителя, брать в работу крупные объекты , приносящие регулярные продажи. Характер работы предполагает разъездной по Нижнему Новгороду и области. Средний уровень дохода наших сотрудников - 120 000 - 140 000 рублей, заработная плата успешного сотрудника составляет в среднем по году 250 000 рублей. Чем предстоит заниматься: 1. Активным поиском клиентов (подрядчики, генподрядчики, строительство коммерческой недвижимости, объекты социального назначения).2. Мы даем регулярно лиды для работы, приглашаем вас на расширение клиентской базы, рынок занят нами на 10%.3. Вести переговоры на уровне первых лиц компании - у нас объектные продажи.4. Собрать потребности клиентов, проанализировать их, паспортизация объекта, всю бумажную документацию на себя берет координатор отдела продаж. Для нас важно: 1. Хотите работать в продажах и получать доход выше 100 000 рублей и ежемесячно увеличивать его, без "потолка".2. Нравится работать в офисе с панорамными окнами с закрытой бесплатной парковкой и в команде. Состоит из 7 человек.3. Желаете работать с оформлением по трудовой книжке с прозрачной мотивацией.4. Не любите бегать от работодателя к работодателю и цените длительные партнерские отношения - это ключевое для нашей компании.5. Ставим индивидуальный план продаж каждому сотруднику на год совместно с вами, ежемесячно корректируем. Что мы предлагаем: 1. Наставничество, поддержку и обучение лояльного Руководителя, абсолютно адекватного. Он работает в компании с начала открытия филиала.2. Белую заработную плату (на период испытательного срок 60 000 рублей плюс 10% от валовой прибыли, после 45 000 рублей после налогов + 10% от валовой прибыли, с Ваших продаж). Дополнительные бонусы - премия квартальная/годовая 10% от ретробонусов, полученных компанией - 1,5% от валовой прибыли.3. Насыщенную корпоративную жизнь - проводим экскурсионные программы в городах, День Строителя, Новый год отметим в декабре 2024 в Москве в районе Арбата, будут все 400 сотрудников.4. Пятидневная рабочая неделя, с 09:00-18:00, выходные и все праздники вы дома. У нас уважают границы рабочего времени сотрудников.5. ДМС с 9-го месяца работы; Помощь в выплате ипотеки для сотрудников. Оплата ГСМ по чекам, сотовая связь.Похожие вакансии
Менеджер по региональному развитию и продажам СОЖ
От 100 000 до 250 000 руб.
Нижний Новгород
Региональный Промышленный Союз
Менеджер по продажам и развитию действующих клиентов
От 56 000 до 70 000 руб.
Нижний Новгород
Т-Банк