Обязанности:
Мы - устойчивая на рынке группа компаний "РТК" с собственной фабрикой и 12-летним опытом разработки и вывода на рынок расширенного ассортимента товаров категорий: одежда, аудио, красота и здоровье, товары для дома и др. Мы ценим инициативы и не упускаем возможность использовать инновационные подходы для работы в отрасли e-commerce! Благодаря нашим ценностям и дружной команде, которая обладает широкой экспертизой, мы стали №1 среди дистрибьюторов на главных маркетплейсах РФ, а штат наших сотрудников превысил 260 человек. В связи с появлением новых проектов, мы ищем Менеджера по подбору персонала с опытом точечного подбора. Мы также готовы научить кандидата без опыта работы в подборе персонала этому интересному делу, если он открыт к общению и новым знаниям, умеет убедить собеседника, хочет развиваться в hr-направлении. Чем предстоит заниматься: Работа по закрытию офисных вакансий, прямой поиск; Лидирование процессом найма по вакансии и активное взаимодействие с нанимающим менеджером; Проведение собеседований (личных и посредством доступных инструментов), курирование прохождения кандидата по воронке; Ведение отчетности. Мы предлагаем: Стабильная и конкурентная заработная плата (индивидуальный оффер, фикс +kpi), возможность самостоятельно влиять на свой доход; Обучение всем необходимым знаниям и навыкам за счет Компании, помощь опытного наставника, индивидуальный план карьеры; Удобный график 5/2 (с 9 до 18 или с 10 до 19), комфортное рабочее место; Корпоративные бонусы и заряженная команда, чай, кофе, снэки. Ваши компетенции и опыт: Опыт в подборе персонала (специалисты и служащие, точечный подбор)будет преимуществом; Работа на результат, высокие коммуникативные компетенции, умение убеждать, эмоциональный интеллект, самостоятельность и организованность.Похожие вакансии
Рекрутер/Менеджер по подбору персонала
От 70 000 руб.
Нижний Новгород
Алгоритм защиты, юридическая компания