Обязанности: Планирование работы подчиненной группы продаж (направление: пищевое оборудование): - Принятие участия в долгосрочном стратегическом планировании; - Кратко/среднесрочное планирование (неделя, месяц, квартал) поступления денежных средств и отгрузок по менеджерам. - Контроль исполнения менеджерами планов, в случае необходимости, их корректировка. Управление продажами подчиненных менеджеров: - Еженедельная постановка менеджерам по продажам задач по работе с клиентской базой и контроль их исполнения; - Постановка задач менеджерам по реализации спец. программ и контроль их исполнения; - Помощь менеджерам во взаимодействии с клиентами на всех этапах процесса продаж, в т.ч. совместные с менеджерами выезды к клиентам; - Контроль полноты и качества информации, вводимой менеджерами в CRM; - Контроль уровня дебиторской задолженности, принятие мер по её снижению. Управление компетенциями менеджеров по продажам: - Участие в поборе и адаптации новых сотрудников; - Оценка потребностей в обучении менеджеров исходя из эффективности их работы и инициация процесса обучения менеджеров; - Участие в процедуре оценки менеджеров; - Постановка и контроль выполнения менеджерами планов индивидуального развития. - Участие в семинарах, выставках, мастер-классах, проведение презентаций. Требования: Высшее образование; дополнительное образование в сфере финансов желательно. Опыт руководящей работы обязателен! в сфере B2B не менее 3 лет, опыт в продажах оборудования является преимуществом; Развитые лидерские качества!, активная жизненная позиция, коммуникабельность, обучаемость, системность, нацеленность на результат. Условия: Работа в стабильной, развивающейся Компании с 27-летним успешным опытом в пищевой промышленности. ГК «НХЛ» является одним из ведущих поставщиков широкого спектра оборудования, пищевых ингредиентов и услуг для предприятий пищевой промышленности России и СНГ. Постоянное обучение и развитие, в т.ч. на базе зарубежных производителей оборудования; Условия оплаты: достойный уровень и структура з/п обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании, компенсации, ДМС через год работы. Оформление с первого дня по ТК РФ, офис в Сормовском районе, с удобной транспортной развязкой (пер.Союзный), 8 часовой рабочий день (8.30-17.30), в пятницу до 17 часов. ДМС после года работы в компании, корпоративный волейбол и многое др.