other

Главный специалист по бюджетированию, аналитике и отчетности (HR направление)

Более недели назад

От 100 000 руб.

Город: Нижний Новгород

Гринатом

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности:

Одной из крупнейших аккредитованных Минцифрой компаний Росатома является ИТ-интегратор Госкорпорации - АО "Гринатом". Мы уже более 10 лет разрабатываем программное обеспечение для цифровизации атомной отрасли, а также поддерживаем функции предприятий «Росатома» по направлениям проектный офис и ИТ-поддержка, бухгалтерский и налоговый учет, управление персоналом. Корпоративная культура нашей компании - это поддержка, взаимовыручка и помощь друг другу. Мы создаем для своих людей комфортные условия работы, развития и общения, чтобы время, проведенное на работе было не только полезным, но и приятным. Работа в Гринатом - это широкие карьерные возможности. Мы находимся в поиске Главного специалиста по бюджетированию, аналитике и отчетности. Какие задачи мы предлагаем решать: планировать фонд оплаты труда и страховых взносов в соответствии со сценарными условиями и установленными формами, осуществлять консолидацию бюджета расходов на персонал, подготавливать пояснения и обеспечивать согласование с Управляющей компанией, загружать согласованный бюджет расходов на персонал в корпоративные системы; проверять корректность сформированной в ЦО по УП регулярной статистической, аналитической и корпоративной отчетности, обеспечивать подписание и своевременную отправку в органы государственной статистики, Управляющую компанию; формировать нерегулярные аналитические отчеты, план - факторный анализ и прогноз выполнения показателей по труду и заработной плате по окончании отчетного периода, в том числе в формате презентаций, выявлять отклонения ; контролировать обоснованность установления базовых элементов оплаты труда, всех видов доплат, надбавок, гарантий и компенсаций за условия труда работников, выплат социального характера, исходя из функций подразделения и грейда должности (профессии), на основании локальных нормативных актов; Осуществлять методологическую поддержку (в части разработки регламентирующей документации и подготовки информационно-справочных материалов) и консультирование работников Общества и ДО входящих в контур консолидации дивизиона. Участвовать в проектах разработки и внедрения систем материального поощрения и стимулирования персонала Общества и ДО входящих в контур консолидации дивизиона. Разрабатывать типовые регламентирующие документы и информационно-справочные материалы по управлению мотивацией персонала Общества и ДО входящих в контур консолидации. Согласовывать подходы к материальному поощрению работников Общества и ДО, входящих в контур консолидации. Подготавливать отчеты в рамках своей компетенции по запросу руководителя Добро пожаловать к нам в команду, если у Вас: Есть навыки в бюджетировании ФОТ, аналитике, подготовке и сдаче отчетности по персоналу, разработке ЛНА по направлению "управление персоналом" Есть знание SAP, но не ключевое требование. С нами можно: Не беспокоиться о будущем - у нас официальное трудоустройство и полностью «белая» заработная плата, ежегодная индексация, профессиональное развитие и высокая карьерная лестница. Работать по графику 5/2, пятница – сокращенный день. Отдых тоже важен - вам будет доступен 31 день отпуска. Работать в современном офисе за комфортным рабочим местом, пить вкусный зерновой кофе, отдыхать на мягких диванах и заниматься йогой несколько раз в неделю, территориально ст. м. "Московская". Заботиться о здоровье в рамках бесплатного медицинского обслуживания по программе ДМС с первого рабочего дня, в том числе по стоматологии, и возможность купить полис на мед. обслуживание для членов семьи по корпоративной скидке. Получать подарки для детей к Новому году, первоклассникам к 1 сентября. Отправлять детей в летние оздоровительные лагеря (оплата 90% стоимости). Иметь яркую корпоративную жизнь. Отвлечься от рабочей среды помогают концерты, игры и мероприятия вне офиса. Обучаться: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков. Система наставничества: коллеги готовы помочь, а наставники подсказать. Развиваться профессионально или карьерно в профессии. Экономить время на дорогу в офис и на проживании – организован корпоративный транспорт. Наши преимущества: Интересные задачи, которые повысят и/или поддержат ваш профессиональный уровень. Мы автоматизируем процессы, внедряем роботизацию, которая сокращает трудозатраты для проведения стандартных кадровых процедур. Мы реализуем масштабные проекты – рассчитываем заработную плату для всей атомной отрасли. Стань частью Росатома!

Имя не указано

Откликнуться
Разместить Резюме
Пожаловаться ID: 124455845

Похожие вакансии

Специалист по аналитике рынка продаж

Договорная

Нижний Новгород

ГАЗ

Специалист кадровой отчетности

От 36 265 руб.

Нижний Новгород

АО "ГРИНАТОМ"

HR-специалист

От 60 000 до 80 000 руб.

Нижний Новгород

Руспак Полимер

Экономист по учету и аналитике оплаты и задолженности

От 25 800 до 25 800 руб.

Нижний Новгород

ПАО "ТНС ЭНЕРГО НН"

Начинающий HR-специалист

От 35 000 до 50 000 руб.

Нижний Новгород

КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни)