Обязанности:
АЛИДИ основана в Нижнем Новгороде в 1992 году. Сегодня компания представлена в 62 регионах России, а также в Беларуси и Казахстане. В нашей команде - более 10 000 сотрудников. Среди партнеров АЛИДИ - Procter&Gamble, Nestle, Nestle Purina, Mars и многие другие мировые компании. Работа в АЛИДИ - это работа вместе с лидерами! ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ : Стабильность: официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата 2 раза в месяц, оплачиваемые отпуска и больничные листы; Закрепленный наставник на период испытательного срока и гарантированные выплаты Чистый, освещенный склад, комфортные зоны для переодевания, отдыха и санузлы, спецодежда; Складская техника: CROWN, Jungheinrich, Still. Бесплатное обучение новейшим складским технологиям WMS Manhattan График работы сменный 3/3: 3 дня с 07.00 до 19.00, 3 выходных; 3 дня с 19.00 до 07.00, 3 выходных; Место работы: пос. Ждановский, ул. Придорожная, д.12; Корпоративный транспорт из г. Кстово (Автостанция) и г. Н.Новгород ст. м. Пролетарская, ТЦ Новая Эра (Новая Эра-Актюбинская-Красные Зори-м.Пролетарская-Термаль-Мега (по требованию), ул. Родионова, пр. Гагарина; Гарантированные выплаты на период испытательного срока; Обучаем кандидатов без опыта - всему научим! Акция «Приведи друга, получи 10 000 рублей"! Оформление личной медицинской книжки за счет Компании; ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Размещение, пополнение, перемещение товара; Быстрое и качественное выполнение складских операций с использованием авто-(электро-) погрузчика; Ведение рабочих журналов по эксплуатации спец.техники; ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ТЕБЯ: Наличие прав тракториста-машиниста категории "В"; Знания устройство аккумуляторного погрузчика, высотного штабелера; Права тракториста-машиниста; Быстрое и качественное выполнение складских операций с использованием авто-(электро-) погрузчика; Поддержание транспортного средства в надлежащем техническом состоянии А ЕЩЕ МЫ СЛЕДУЕМ КОРПОРАТИВНЫМ ЦЕННОСТЯМ Команда: Материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях; Подарки к праздникам сотрудникам и их детям; День отпуска к 1 сентября; Наставничество (закрепленный наставник на период испытательного срока); Партнерство: Скидки от компаний партнеров для наших сотрудников; Корпоративные программы ДМС и телемедицина. Развитие: Корпоративный университет; Корпоративная библиотека; Возможность лидирования/участия в интересных проектах в команде профессионалов; Участие в конференциях.Похожие вакансии