Руководитель отдела персонала

Сегодня дискаунтеры SMART - это не просто сеть магазинов, это часть жизни миллионов покупателей, которые любят и доверяют нам. Более 1 500 000 покупателей совершают покупки в магазинах SMART ежемесячно. Слоган сети магазинов SMART - низкие цены для лучшей жизни. Компания более 30 лет на рынке. Мы предлагаем работу в успешной компании в команде профессионалов, уверенность в завтрашнем дне, рост внутри компании. На данный момент находимся в поиске Руководителя отдела персонала для решения задач обучения, развития корпоративной культуры и подбора сотрудников. Обязанности Руководить отделом персонала (менеджеры по подбору персонала, специалисты по обучению, инспекторы по кадрам, специалист по ОТ, ТБ и ПБ); Самостоятельно подбирать и адаптировать директоров магазинов SMART, контролировать массовый подбор и адаптацию; Формировать, развивать и поддерживать систему обучения, оценки, кадрового резерва и планирования замен сотрудников розничных магазинов; Считать HR метрики и отвечать за достижение целевых показателей (укомплектованность, ФОТ, текучесть); Работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда розничной сети. Требования Высшее образование; Опыт работы в сфере HR не менее 3 лет: подбор, организация и проведение обучения, руководство отделом персонала; Знание технологий подбора и обучения персонала; Умение считать основные HR метрики; Готовность к командировкам; Готовность быть на связи за пределами рабочего времени; Уверенный пользователь MS Office, хорошее знание Excel, знание 1C ЗУП, CRM-систем по подбору персонала. Условия Официальная заработная плата (оклад и квартальная премия), официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальные гарантии. Работа в стабильной компании и дружном коллективе График работы 5/2, 08:30 – 17:30, выходные дни – суббота, воскресенье, офис на ул. Героя Попова; Командировки; Корпоративная связь.