Обязанности:
ООО «ВСМ-Сервис» лидирующая компания в сфере сервисного сопровождения железнодорожного транспорта. По данным всероссийского бизнес рейтинга ООО «ВСМ-Сервис» заняло 7-е место в отрасли в 2023г. по России. Наша ключевая задача – регулярное обслуживание высокоскоростных поездов «Сапсан» и скоростных электропоездов «Ласточка» для безопасного передвижения пассажиров по всей стране. Успех компании строится на принципах внедрения инновационных решений, безопасности, энергоэффективности и экологичности. А главная ценность компании – это ее сотрудники, для которых мы каждый день стараемся создавать комфортные условия и возможности для развития. Мы предлагаем стабильную работу и уверенность в завтрашнем дне для сотрудников во многих городах России. В чем заключаются обязанности? Выполнение слесарных работ по плановому и внеплановому техническому обслуживанию высокоскоростных электропоездов: механического и электрического\электронного, подвагонного, крышевого и внутрисалонного оборудования поезда; Осмотр внешних и внутренних компонентов подвижного состава, проверка исправности работы механизмов и систем электропоезда; Работа с электроинструментом и пневмоинструментом. Каковы требования к кандидатам? Среднее техническое образование в железнодорожной или технической сфере (допускается профильный колледж). Возможно трудоустройство в том числе студентов на последних курсах обучения; Наличие Свидетельства о профессии по квалификации "Слесарь по ремонту подвижного состава"; Желательно наличие допуска по электробезопасности, квалификации стропальщика, прочие навыки и права управления спецтехникой. Что еще нужно знать? Возможно предоставление брони на период мобилизации (бронь предоставляется после прохождения испытательного срока); Место работы: г. Нижний Новгород, Московское ш., д. 6; График работы – 2/2 (дневные смены); Оформление по ТК РФ с первого дня работы; Социальный пакет компании: ДМС (включая стоматологию), компенсация питания и проезда; Бонусная программа "Кафетерий льгот" (компенсация спорта, ТО и страхования автомобиля, проезда к месту отдыха и прочее); Негосударственное пенсионное обеспечение; Возможность карьерного роста и повышения квалификации.