Обязанности:
Правообладатель торгового знака #Lapotok ищет заместителя главного бухгалтера, ответственного за ведение учета и отчетности с опытом работы на ОСН. Чем предстоит заниматься: Подготовка к переходу на ОСН - Контроль книги покупок и продаж - Своевременное занесение первичной документации в программу - Контроль за внесением расходов по статьям затрат (для оплаты НДФЛ (налога на прибыль) - Составление деклараций и своевременная сдача в налоговый орган; Замещение гл.бухгалтера: - организация и ведение финансового и бухгалтерского учета; - организация ведения расчетно-кассовых и иных операций с контрагентами; - организация и координация учета, хранения и перемещения ТМЦ; - организация и ведение складского и логистического учета; - ведение управленческой, бухгалтерской, налоговой и иной отчетности; - контроль и учет хранения архива и иных бухгалтерских документов; - внутренний аудит наценки, цен и счетов; - своевременная оплата кредиторской задолженности, а также работа с контрагентами в части дебиторской задолженности; - расчет и начисление заработной платы; - организация работы авансовых платежей, учета и движения подотчетных средств; - взаимодействие с IT подразделением и внешними партнерами в части системной интеграции и налаживания ведения учета и отчетности в профильных программных продуктах; - руководство и контроль проведения и оформления инкассации денежной наличности; - внутренний аудит и ревизия финансово-хозяйственной деятельности компании. От вас требуется: опыт работы бухгалтером/гл.бухгалтером (желательно в B2C) не менее 3-х лет; опыт ведения налогового учета на ОСН как ИП, так и организаций; знание программ ведения бухгалтерского и управленческого учета; системность, умение выстраивать устойчивые работающие структуры; умение работать в команде, эффективно сотрудничать с коллегами. Мы предлагаем: достойный уровень дохода (оклад + премия за выполнение KPI) график 5/2; 08.00-17.00 (с перерывом на обед); комфортный офис в г. Дзержинске, удобное рабочее место, транспортная доступность и свободная парковка для сотрудников; компенсация расходов на ГСМ для работников из других городов (среднее время в пути из Н.Новгорода до офиса составляет 40-50 минут); возможность обучения за корпоративный счёт; в офисе организовано питание за счет компании (в т.ч. бесплатные обеды для всех сотрудников); корпоративные скидки в магазинах розничной сети; оплачиваемая сотовая связь. Оставляйте отклик, и мы будем рады видеть вас в нашей команде!