Консультант отдела организационно-кадровой работы управления организационно-кадрового обеспечения

Обязанности: Осуществление работы в единой системе электронного документооборота Нижегородской области; Осуществление в соответствии с установленным порядком организационно-документационной подготовки мероприятий, в том числе совещаний, конференций, семинаров, заседаний, проводимых комитетом; Осуществление работы по подготовке документации для проведения обучения служащих комитета. Ведение учета действия сертификатов, удостоверений обученных муниципальных служащих; Осуществление сбора информации, необходимой для формирования и подготовки отчетности по всем видам деятельности комитета; Проведение анализа и обобщение информации по всем документам, требующим исполнения, составление обобщенного отчета о состоянии исполнения документов. Доведение результатов до руководства отдела; Участие в организационных мероприятиях по проведению диспансеризации муниципальных служащих комитета; Осуществление подготовки документации для проведения электронных аукционов и заключения муниципальных контрактов, необходимых для решения задач поставленных управлению организационно-кадрового обеспечения; Выполнение иных поручений заместителя начальника управления, начальника отдела, начальника управления. Требования: Наличие высшего образования; Кандидат должен обладать правовыми знаниями основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законодательства о противодействии коррупции, профессиональными знаниями в области информационно-коммуникационных технологий (базовый уровень); Кандидат должен обладать базовыми навыками и умениями эффективного планирования рабочего времени, применения современных информационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционных системах семейства Windows либо Linux, работы с офисными программами (текстовые редакторы, электронные таблицы, в том числе MS Office), работы с электронной почтой, со справочными системами, использующих правовые базы данных «Гарант», «Консультант»; Кандидат должен обладать знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности: - Конституции Российской Федерации; - Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; - Федерального закона от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; - Законодательства о противодействии коррупции; - Устава города Нижнего Новгорода; - Трудовой кодекс Российской Федерации. Условия: муниципальная служба; 5-дневная рабочая неделя; рабочий день понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00, пятница: с 09:00 до 17:00, обеденный перерыв с 12:00 до 12:48; отпуск от 33 календарных дней; возможность повышения профессионального уровня; ежегодная диспансеризация.