Обязанности:
Общественный Совет по развитию такси - некоммерческая организация по защите бизнеса такси. Работаем с органами власти всех уровней, и являемся организатором крупнейших в России мероприятий в сфере такси. ЕСЛИ ВЫ НЕ ГОТОВЫ ВНИКАТЬ В ПРОБЛЕМЫ ОТРАСЛИ - ЭТО ВАКАНСИЯ ВАМ НЕ ПОДХОДИТ. Мы ищем ответственного и инициативного (!) сотрудника, который полюбит проект. Главная задача - разработка и реализация планов по продвижению нас в социальных сетях. Кого мы ищем:Мы ищем проактивного специалиста, который не будет ждать указаний "сверху", а будет инициировать собственные идеи и реализовывать их. А также будет профессионально подходить к своим задачам. Что нужно будет делать: Вести и развивать страницы компании в социальных сетях в первую очередь: Телеграм, VK, Дзен. На подхвате YouTube и запрещенограм. Ежедневный новостной постинг (!). Составлять КП на месяц, квартал, год. копирайтинг текстов, обработка фотографий, создание инфографики; Съемка и монтаж видеороликов (включая моментальное их создание и постинг в дни мероприятий); Расширять количество подписчиков и общаться с ними; разработка и запуск активностей для продвижения наших конференций и бизнес-мероприятий; Проводить таргетированную рекламу в ВК и Телеграмме и сдавать отчетность в РКН; Работать с блогерами; Собирать аналитику и объяснять почету "так". Что мы хотим видеть от кандидата: Опыт в SMM от 2-х лет и более. Крайне желателен опыт не только в бьюти сфере. Мы не обучаем работе с социальными сетями. Нужно уже всё уметь. Знание трендов SMM, умение их отслеживать и быть в курсе новых фичей соцсетей. Еще раз: ИНИЦИАТИВНОСТЬ и ОТВЕТСТВЕННОСТЬ :) Грамотная письменная речь. Общительность и готовность вникать в специфику отрасли. Уверенный пользователь программ по обработке фото/видео и монтажу;; Готовность выполнить тестовое задание. Какие условия мы предлагаем: полностью удаленная работа с привязкой к московскому времени (с 9:00 до 18:00) официальное трудоустройство; возможны непродолжительные командировки (2-3 дня) на время наших мероприятий (за счет компании). 1-2 раза в квартал; испытательный срок 3 месяца (оплата: оклад на руки 37 тыс плюс премия за выполнение контент-плана +5000 руб плюс надбавки за отдельные KPI). По результатам испытательного срока рассмотрим повышение оклада.Похожие вакансии