Обязанности: Полный цикл процесса подбора персонала (поиск, проведение интервью, согласование приема кандидатов) Организация мероприятий по адаптации вновь принятых работников Организация и поддержка работы наставников Методическая помощь в составлении индивидуальных планов адаптации Организация стажировок и практик студентов Проведение exit-интервью Ведение отчетности Требования: Знание современных инструментов поиска, подбора и оценки персонала Высшее профессиональное образование Опыт работы специалистом по подбору персонала от 1 года Готовность к режиму многозадачности Условия: Официальное оформление по ТК РФ (оплачиваемые отпуска, больничные) График работы 5\2: с 8:00 до 17:00 ч Компенсация питания 150 руб. в день Полис ДМС Годовой бонус по итогам работы Уровень дохода: оклад + 30% премия ежемесячно. Уровень оклада обсуждается индивидуально с финальным кандидатом
Похожие вакансии