Обязанности:
Компания приглашает в свою команду специалиста по подбору и развитию персонала. Задачи, которые ждут Вас: - определение потребностей в персонале; - разработка профилей должности; - внешний и внутренний подбор кадров; - оценка кандидатов (собеседования, тестирования, кейс-задания и т. д.); - работа с выпускниками вузов; - разработка систем адаптации и наставничества; - оценка потребности в обучении, организация обучения персонала и оценка его эффективности; - организация переквалификации сотрудников, аттестация персонала; - создание кадрового резерва; - развитие корпоративной культуры, поддержка имиджа организации; - организация корпоративных мероприятий. Что мы хотим видеть: - активность и высокие коммуникативные навыки; - желание профессионально расти и развиваться; - грамотная устная и письменная речь; - опыт работы будет преимуществом. Условия, которые мы предлагаем: - стабильная работа в крупной производственной компании; - современный офис и комфортное рабочее место; - интересные задачи и отличные перспективы профессионального роста; - возможность проявить себя и реализовать свои идеи; - развитая корпоративная культура (корпоративные мероприятия, награждения лучших сотрудников, подарки детям на праздники, скидки на продукцию и т.д.); - лояльное руководство, которое ценит своих сотрудников и результат их работы.