Инженер грунтоведческой лаборатории/заведующий грунтоведческой лаборатории

ГТС - это инжиниринговая компания полного цикла. Наша компания основана в 2014 году и мы являемся одними из лидирующих в отрасли инженерных изысканий, проектных, строительно-монтажных, кадастровых, землеустроительных работ. Нашими заказчиками являются такие компании как:- «Газпром»; - «Транснефть»; - РЖД, ЦБ России, Россети, МТС, Водоканал, Велесстрой и др. Нашим преимуществом является качество и эффективность выполнения работ, мы работаем максимально оперативно, потому что знаем, что время - самый ценный ресурс.Наша ценность – это работа по любви и со смыслом. Наш коллектив – это высококвалифицированные специалисты, которые любят свое дело и выполняют свою работу качественно и в срок.Мы хотим видеть в нем амбициозного, открытого, лояльного человека, который будет относиться к нашему общему делу с любовью.Если ты отвечаешь требованиям, указанным в вакансии, мы рады видеть тебя на собеседовании, звони! Обязанности: Проводить лабораторные анализы, испытания грунтов; Проводить физико-механические испытания грунтов; Работа с лабораторным оборудованием: обслуживание, заказ расходных материалов; Анализ и переработка методик испытаний (по запросу); Подбор апартатуры для новых видов испытаний; Участие в разработке инструкций, регламентов; Подготовка образцов для испытаний. Обработка, систематизация и оформление результатов работы; Требования: Опыт работы от 3-х лет; ​​Что мы предлагаем в обмен на ваши знания: Стабильную и достойную зарплату. Уровень зарплаты определяется исходя из вашего опыта и знаний; Премирование дважды в год (июнь и декабрь), размер премирования не менее одного оклада; Реальный, а не номинальный отпуск! Каждый сотрудник нашей компании гуляет положенные ему 28 календарных дней! График работы 5/2 с 8 до 17 или с 9 до 18 в просторном и светлом офисе, расположенном в 2 минутах ходьбы от пл. Горького; Корпоративная мобильная связь; Питание для сотрудников компании: бесплатные завтраки, чай, свежесваренный кофе из кофемашин (Delonghi,Bosch); Собственный оборудованный зал для групповых занятий, с приглашенными инструкторами по йоге и танцам; стол для игры в настольный теннис в перерывах между рабочими задачами; Обучение как для линейного персонала, так и для руководителей (Форумы, вебинары/семинары, тренинги - мы всегда «за» развитие наших сотрудников и готовы поддержать ваши идеи, направленные как на саморазвитие так и на развитие отдела); Дополнительные премии и подарки за победы, прорывы и достижения (продуктовые корзины с самыми изысканными деликатесами; сертификаты маркет-плейсов, косметологии, SPA, магазинов одежды, косметики и парфюмерии; подарки для дома и уюта; розыгрыш путевок; сертификаты на обучение); Спортивные и сплочающие нашу команду тимбилдинги (ООО «ГрандТехноСтрой» участник таких забегов как Беги,герой! Стальной характер); Совместное проведение праздников накануне Дня защитника Отечества, Международного женского дня, масленицы; Корпоративные мероприятия для всей компании минимум два раза в год. Красивые и дорогие новогодние вечеринки, веселые летние корпоративы (все финансируются 100% компанией); Корпоративы каждого отдела компании, направленные на сплочение коллектива и совместного отдыха от работы (СПА, боулинг, экскурсии, прогулки на теплоходе, походы в театр, в баню, на кулинарные курсы и многое другое).