Обязанности:
Крупная федеральная компания, лидер рынка, открывает вакансию руководителя отдела персонала в одной из дочерних компаний в г. Нижний Тагил. Мы ищем лидера, который превратит найм и адаптацию персонала в отлаженную систему. Если вы умеете управлять командой, понимаете воронку продаж и готовы расти до уровня HR-директора - нам по пути. Позиция предполагает работу в офисе в г. Нижний Тагил. Удаленный или гибридный формат не предусмотрен - мы ценим личное взаимодействие и быструю коммуникацию в команде.Ваши ключевые задачи: Развитие отдела по работе с персоналом, построение эффективных процессов Формирование эффективной команды HR-специалистов (найм, адаптация, развитие). Управление производительностью, постановка задач, контроль результатов и регулярная обратная связь Управление полным циклом подбора, организация массового найма, работа с воронкой, конверсиями и стоимостью найма Построение устойчивой системы ввода сотрудников в должность. Диагностика причин текучести и внедрение мер по удержанию партнеров Мониторинг ключевых показателей эффективности найма, выявление закономерностей и «узких мест», обоснование управленческих решений Выстраивание партнерских отношений со смежными подразделениями для достижения общих целей Нам по пути, если вы: Действуете на опережение: не ждете команды, а сами предлагаете, как сделать лучше Работаете с цифрами и процессами: для вас воронка подбора, метрики и HR-инструменты — привычная среда, а не абстракция Строите отношения: умеете слушать, убеждать и вести команду к результату без давления Растете вместе с задачами: ищете роль, где можно масштабировать свой опыт и влиять на стратегию Меняетесь вместе с миром: не боитесь новых условий, а используете их как ресурс для развития Мы предлагаем: Карьерный рост: Четкий трек развития от Руководителя отдела персонала до HR-директора Доход: Оклад + KPI Свобода и ответственность: Реальная автономия в принятии решений в вашей зоне ответственности Развитие: Доступ к корпоративным мероприятиям, обучению и возможность участвовать в проектах на сеть Стабильность: Работа в структуре крупной федеральной компании, которая ценит профессионализм и вклад каждого лидера. Меня зовут Ксения, я менеджер по подбору на эту позицию. Направьте своё резюме, и я свяжусь с вами, чтобы обсудить детали и ответить на вопросы.Похожие вакансии
От 55 000 до 60 000 руб.
Нижний Тагил
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОЙ - ЦЕНТР"