Oпиcaние рaботoдателя: "Нижнетaгильский зaвод мeтaлличeскиx констpукций" вeдущий пpoизвoдитeль строительных cтaльныx мeталлокoнcтрукций пpoмышлeнного, грaжданcкoго и специальнoго нaзначения Обязанности: Составлять профили вакантных должностей Определять источники поиска кандидатов, производить выбор способов и методов привлечения персонала Поиск кандидатов согласно требованиям профиля должности Публикация информации о вакансиях Анализ анкет и резюме кандидатов Проведение телефонных интервью и собеседований с кандидатом Документационное сопровождение кандидатов на всех этапах поиска Презентация вакансии кандидату (в том числе на производственной площадке) Ведение базы данных кандидатов, заполнение отчетов Необходимые знания: Основы трудового законодательства РФ Методы и технологии проведения интервью Умение работать с информацией о кандидатах, анализировать резюме Опыт закрытия вакансий разного уровня Требования: Доброжелательность, любовь к людям Способность работать одновременно с 10-15 вакансиями Дисциплина и трудолюбие Опыт в подборе персонала от 6 месяцев Условия: Официальное трудоустройство График работы 5/2 (пн-чт с 07:40 до 16:55, пт с 07:40 до 15:40) Доставка до работы служебным транспортом со всех районов города Частичная компенсация питания в столовой Бесплатное посещение тренажерного зала на территории завода Бесплатное посещение ФОК "Уралец" (бассейн, сауна, тренажерный и спортивные залы)
Похожие вакансии