"СТЭП" (Модуль) — ведущий производитель блочных комплектных трансформаторных подстанций, распределительных пунктов и поставщик оборудования для встроенных ТП и РП.Мы проектируем, поставляем и проводим электромонтажные работы.«СТЭП» (Модуль) является крупнейшим в России предприятием, которое специализируется на производстве электротехнических сооружений – блочных комплектных трансформаторных подстанций и распределительных пунктов.Компания в цифрах:- Количество реализованных объектов - более 2500- Количество сотрудников - более 300 человек- Мы на рынке с 2005 года- Производственные площади - 20 000 кв. м.- Производственная мощность - более 40 двухблочных БКТП в месяцНа сегодняшний день компания "СТЭП" (Модуль) успешно поставляет электротехническое оборудование высокого класса в любую точку России и в страны ближнего зарубежья.В связи с расширением приглашаем в свою команду ведущего инженера-конструктора Обязанности: Разработка конструкторской документации для трансформаторных подстанций,распределительных пунктов и др. оборудования(/КСО, РШНН, НКУ); Разработка мероприятий по снижению материалоемкости и трудоемкости производства изделий; Определение корневых причин несоответствий при производстве продукции, в т.ч. разработка корректирующих действий по рекламациям заказчика. Требования: Знание основ электротехники,правил устройства и технической эксплуатации электроустановок; Знание ЕСКД и ГОСТ 14693; Навыки разработки конструкторской документации на распределительные системы 0,4 кВ; Навыки разработки и сопровождение запуска производства новых продуктов; Знание основ технологии производства металлоизделий, сборки электротехнического оборудования; Навыки организации процессов испытаний, аттестации сертификации; Высшее электротехническое образование; Владение ПК(CAD -система, Solid Works - обязательно. PDM -система управления данными об изделии - желательно. Условия: Работа в динамично развивающейся компании с амбициозными планами, в коллективе единомышленников и экспертов в своей области. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц, своевременно, без задержек. Социальный пакет, оплата отпусков, больничных и т.п., доплата за стаж. Обеспечение СИЗ. Медкомиссия, страховка от несчастного случая. Доставка работников до места работы и обратно. Насыщенная корпоративная жизнь (корпоративные и спортивные мероприятия, обучение). Поощрения в честь значимых событий в жизни сотрудника, материальная помощь в трудных жизненных ситуациях. График работы: пятидневная рабочая неделя, с 08.00 до 17.00. Место работы: г. Нижний Тагил, территория "ВМЗ"