Кладовщик

Обязанности: прием на склад, взвешивание, хранение и выдачу со склада различных материальных ценностей; проверка соответствия принимаемых ценностей сопроводительным документам; перемещение материальных ценностей к местам хранения вручную или при помощи штабелеров с раскладкой (сортировкой) их по видам, качеству, назначению и другим признакам; комплектование партии материальных ценностей по заявкам Заказчиков (покупателей); обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей и соблюдение режимов хранения; обеспечение соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности; участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей; учет складских операций. Требования: высшее или среднее специальное образование; опыт работы в данной сфере желателен; приветствуется знание номенклатуры запасных частей КамАЗ; знание программы 1С: УПП; умение работать в режиме многозадачности; ответственность; исполнительность; аккуратность. Условия: работа в крупной, динамично развивающейся компании, в дружной и сплоченной команде профессионалов; оформление в полном соответствии с действующим трудовым законодательством РФ; своевременная выплата заработанной платы (2 раза в месяц), оклад + премия + дополнительная премия по результатам эффективности труда (KPI); социальные гарантии (оплата больничного, отпусков, ОМС); современное рабочее пространство, комфортные условия труда; возможность профессионального и карьерного роста и развития; внутреннее обучение и введение в должность, наставничество; график работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00 ч. с регламентированными перерывами, выходные – суббота, воскресенье; развитая корпоративная культура, внутренняя социальная программа (новогодние подарки работникам и детям работников, поздравления и презенты ко дню рождения, 8 марта, 23 февраля, спортивные мероприятия); комфортные условия для приема пищи и отдыха (комната приема пищи, оборудованная всем необходимым (мини-кухня, чайник, микроволновки, холодильник); уровень заработной платы обсуждается с кандидатами, успешно прошедшими собеседование.