Обязанности:
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:• Поиск, привлечение и отбор кандидатов на открытые вакансии (от рядовых сотрудников до руководителей);• Составление и размещение вакансий на ресурсных площадках;• Организация и проведение телефонных и очных собеседований. Координация этапов собеседований.• Контроль и сопровождение согласованных кандидатов;• Адаптация новых сотрудников;• Регулярная работа по исследованию и поддержанию микроклимата в коллективе. ВЫ:• Желаете профессионально развиваться и расти вместе с компанией;• Активны и амбициозны;• Внимательны к деталям и нацелены на результат;• Умеете выстраивать системную работу;• Умеете налаживать контакты с людьми;• Имеете опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Работу в стабильной и динамично развивающейся компании Нинель;• Официальное трудоустройство, полный соцпакет;• Удобный график 5/2;• Работу в комфортном и современном офисе. МЫ ГАРАНТИРУЕМ:• Возможность профессионального развития;• Участие в корпоративных мероприятиях;• Скидки на товары компании Нинель для сотрудников и членов их семьи;• Внутренняя рассрочка на товары.Похожие вакансии