Обязанности: Полный цикл кадрового делопроизводства; Ведение суммированного учета рабочего времени, вахтового метода работы (графики работ, табеля учета рабочего времени, контроль соблюдения нормы рабочего времени); Разработка должностных инструкций; Подбор и обучение персонала, работа с кадровым резервом; Выполнение иных, связанных с профессиональной деятельностью поручений непосредственного руководителя. Требования: Знание нормативных актов, регламентирующих нормирование труда и трудовую деятельность; Дополнительное профессиональное образование/переподготовка - специалист по кадровому делопроизводству; Опыт работы от 3-х лет, графиками сменности, ведение табельного учета рабочего времени; Опыт работы с вахтовиками и суммированным учетом рабочего времени приветствуется; Уверенный пользователь ПК (Word, Excel), 1С: КОРП "Зарплата и кадры"; Навыки систематизации и аналитике кадровой отчетности, разработки локальных актов в области трудовых отношений Условия: График работы 5/2; з/п по итогам собеседования оформление по ТК с первого дня работы; ДМС; достойный уровень оплаты труда в зависимости от квалификации и опыта работы.