ООО “Курск-Агро” представляет Группу компаний “Продимекс” в Курской области. Мы - один из крупнейших агрохолдингов России, лидер свеклосахарной отрасли. Наша миссия — производство натуральной высококачественной продукции и забота о людях и природе. Мы ценим честность, порядочность и ответственность, создаем комфортные условия для сотрудников, поддерживаем открытый диалог и доброжелательную атмосферу на рабочих местах. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов, где люди - главная ценность! Мы ищем Старшего агронома с практическим агрономическим опытом в растениеводстве, который будет участвовать в решении задач команды под руководством заместителя генерального директора по производству. Обязанности: Контроль выполнения в закрепленных растениеводческих филиалах технологии возделывания сельскохозяйственных культур, состояния посевов (свекловичный севооборот, Курская область). Контроль выполнения корпоративных регламентов и стандартов работы. ФГИС "Зерно". Ведение отчетности. Требования: Высшее агрономическое образование. Практический агрономический опыт работы в растениеводстве от 2 лет. Знание технологий возделывания сельскохозяйственных культур. Кандидат с практическим опытом возделывания сахарной свеклы имеет преимущество. Опыт работы с корпоративными регламентами и стандартами. Навыки составления отчетности. Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С). Условия и льготы: Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом. Оформление согласно ТК РФ, полный соц. пакет. Стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц). Премиальные выплаты по итогам работы за год. Ежегодная индексация заработной платы. Компенсация найма жилья для иногороднего кандидата (по фактическим расходам). Корпоративная мобильная связь. Современный офис в центре города, демократичный дресс-код, комфортные условия работы. Корпоративный автомобиль с водителем для служебных поездок. Оплачиваемые обеды (по выбору - Веранда или Пеликан). Программа ДМС (включает стоматологию). Дружный коллектив, организуем помощь при адаптации. Поддержка на всех этапах работы. Корпоративное обучение. Фирменная спецодежда. Корпоративные программы соц.поддержки работников (подарки детям к новому году, материальная помощь в связи с рождением детей, юбилеем, смертью родственников, поддержка семей участников СВО). Бронирование на период мобилизации. Работа в стабильной компании (без сокращения заработной платы и численности). Благодарим Вас за интерес к нашей компании! Мы внимательно изучаем каждый отклик на вакансию. В случае, если Вы не получили ответ в течение 2-х недель, значит, пока мы не готовы пригласить Вас на собеседование. Ваше резюме будет занесено в нашу базу кандидатов, и мы обязательно рассмотрим Вашу кандидатуру на другие подходящие вакансии.
Похожие вакансии