Обязанности: Полный цикл подбора персонала по ИТ вакансиям и вакансиям back офиса. Проведение первичных интервью с кандидатами и организация интервью с руководителями; Контроль адаптации сотрудника на испытательном сроке; Аналитика рынка труда, подготовка аналитических отчетов; Ведение отчетности по проделанной работе. Требования: Высшее образование; Опыт работы в подборе персонала от года; Опыт работы поиска кандидатов через разные источники; Желательно понимание специфики сферы ИТ; Активная жизненная позиция, коммуникабельность, самостоятельность, организованность; Готовность работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ (оплата больничных и отпусков). Программа ДМС после прохождения испытательного срока. График работы 5/2 (гибрид или дистант), возможность выбрать время начала рабочего дня. Возможность дополнительного обучения за счет компании и карьерного роста. Уютный офис с зонами отдыха и кухней, комфортное рабочее место, офис находится в пешей доступности от метро Тульская на территории Даниловской Мануфактуры.
Похожие вакансии