Обязанности: Проведение мониторинга рынка труда; Подбор персонала на различные позиции; Проведение телефонных интервью и собеседований; Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов; Адаптация новых сотрудников; Участие в других проектах HR команды. Требования: Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь; Нацеленность на результат; Позитивный настрой и доброжелательность; Желание обучаться и учиться новому. Условия: Работа в надежной компании с многолетней историей и опытом; Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы 5/2 с 09:00 до 18:00; Уровень дохода от 50 т.р. (без "потолка"); Офис в центре города.
Похожие вакансии