Вакансии компании:
Вакансии компании: 3
Всего вакансий: 3
Всего вакансий:
От 31 157 до 32 300 руб. Полная занятость
Курган
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Заведущий Убалинским сельским клубом принимается на 0,3 ставки 1.1. Осуществляет руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью сельского клуба (далее СК). 1.2. Организует планирование деятельности СК, учет и своевременное представление необходимой отчетности, внедрение прогрессивных форм организации труда. 1.3. Обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования, находящегося в ведении СК. 1.4. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений культурно- просветительной и досуговой деятельности среди населения. 1.5. Проводит анализ состояния культурного обслуживания жителей села, разрабатывает предложения по его улучшению, принимает участие в научно - исследовательской работе, в разработке и реализации текущих и перспективных планов, нормативной и иной документации, регламентирующей деятельность учреждения культуры. (Составление картотек и т.д.). 1.6. Ведет журнал ежедневного учета работы СК. 1.7. Привлекает к работе общественный актив сельского совета. 1.8. Составляет сценарии проведения обрядов, календарных и народных праздников, массовых мероприятий, народных гуляний, тематических вечеров, профессиональных праздников, организует их проведение. 2.8. Занимается освещением работы СК, кружков и любительских объединений в средствах массовой информации. 2.9. Организует работу клубных формирований (не менее 3-х). Ведет журнал работы на каждое клубное формирование. 2.10. Отвечает за участие участников художественной самодеятельности и мастеров ДПИ на районных мероприятиях и выставках ДПИ и ИЗО. 2.11. Ведет работу с детьми, находящихся в трудной жизненной ситуации и стоящих на учете в КДН и ЗП, привлекает их в клубных формирования и проводимые мероприятия и ежемесячно отчитывается о работе с ними в МБУ ЦКДиБО .
От 31 157 до 32 300 руб. Полная занятость
Курган
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Заведущий сельским клубом с. Мир принимается на 0,5 ставки 1.1. Осуществляет руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью сельского клуба (далее СК). 1.2. Организует планирование деятельности СК, учет и своевременное представление необходимой отчетности, внедрение прогрессивных форм организации труда. 1.3. Обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования, находящегося в ведении СК. 1.4. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений культурно- просветительной и досуговой деятельности среди населения. 1.5. Проводит анализ состояния культурного обслуживания жителей села, разрабатывает предложения по его улучшению, принимает участие в научно - исследовательской работе, в разработке и реализации текущих и перспективных планов, нормативной и иной документации, регламентирующей деятельность учреждения культуры. (Составление картотек и т.д.). 1.6. Ведет журнал ежедневного учета работы СК. 1.7. Привлекает к работе общественный актив сельского совета. 1.8. Составляет сценарии проведения обрядов, календарных и народных праздников, массовых мероприятий, народных гуляний, тематических вечеров, профессиональных праздников, организует их проведение. 2.8. Занимается освещением работы СК, кружков и любительских объединений в средствах массовой информации. 2.9. Организует работу клубных формирований (не менее 3-х). Ведет журнал работы на каждое клубное формирование. 2.10. Отвечает за участие участников художественной самодеятельности и мастеров ДПИ на районных мероприятиях и выставках ДПИ и ИЗО. 2.11. Ведет работу с детьми, находящихся в трудной жизненной ситуации и стоящих на учете в КДН и ЗП, привлекает их в клубных формирования и проводимые мероприятия и ежемесячно отчитывается о работе с ними в МБУ ЦКДиБО .
От 35 000 до 47 200 руб. Полная занятость
Курган
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>2.1. Осуществлять творческую и постановочную работу: создавать оригинальные танцевальные композиции и подбирать музыкальное сопровождение; разрабатывать хореографические решения и обучать исполнителей; ставить как отдельные танцевальные номера, так и целые репертуары; проводить экспериментальную работу для развития новых танцевальных жанров и техник. 2.2. Выполнять педагогические функции: проводить групповые и индивидуальные занятия по различным стилям танца; обучать танцоров техникам танца и движениям, совершенствовать их мастерство; создавать благоприятные условия для развития творческих способностей учеников; формировать эстетический вкус и развивать музыкально ритмические навыки у учеников; составлять планы и программы занятий, обеспечивать их выполнение. 2.3. Организационная работа: отвечать за состав группы (набор, подготовка, обучение танцоров); заниматься программой группы, его постановками в соответствии с планом работы МБУ ЦКД и БО .; проводить репетиции и генеральные прогоны по установленному графику; отвечать за внутреннюю дисциплину в коллективе; продумывать оформление группы костюмами и аксессуарами; подготавливать костюмы, реквизит и декорации для выступлений; вести необходимую документацию и отчётность; разрабатывать текущие и перспективные планы работы коллектива. 2.4. Обеспечивать безопасность занятий: соблюдать правила техники безопасности во время проведения занятий; контролировать состояние здоровья учеников во время занятий; не допускать к занятиям лиц в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения; требовать от учеников соблюдения правил поведения и дисциплины. 2.5. Взаимодействовать с участниками образовательного процесса: поддерживать связь с родителями учеников, информировать их о прогрессе детей; участвовать в родительских собраниях и индивидуальных консультациях; сотрудничать с другими руководителями клубов по интересам и администрацией МБУ ЦКД и БО . 2.6. Профессиональное развитие: постоянно повышать свою квалификацию, изучать новые методики преподавания и танцевальные направления; участвовать в мастер-классах и семинарах. 2.7. Документооборот и отчётность: раз в 3 месяца сдавать творческий отчёт по подготовленным номерам в каждой подчиненной группе; вести учёт посещаемости занятий; оформлять необходимую документацию в соответствии с требованиями студии. 2.8. Участие в жизни МБУ ЦКД и БО: присутствовать на организационных совещаниях МБУ ЦКД и БО; участвовать в работе художественного совета; соблюдать производственную дисциплину, график работы 2.9. В случае служебной необходимости Хореограф может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.