Врач-педиатр участковый

Мы предлагаем работу в городе Тобольске - первой столице Сибири! Тобольск - уникальная жемчужина и первая столица Сибири, город с богатой историей и драгоценной культурой. Но в то же время это не застывшая в годах провинция, а динамично развивающийся город с высоким потенциалом, с талантливыми, прогрессивными жителями. В рамках программы «Тобольск-2020» в городе было отремонтировано, реконструировано, спроектировано и создано более 40 спортивных, развлекательных, культурных и образовательных объектов. В настоящее время реализуется проект «Тобольск настоящий», цель которого дать прочный фундамент городу для превращения в крупный центр туризма. Мы предоставляем возможность стать частью команды самого крупного, перспективного и значимого учреждения здравоохранения г. Тобольска, имеющего в структуре поликлинику, стационар, перинатальный центр, станцию скорой медицинской помощи, участковые больницы, врачебные амбулатории и фельдшерско-акушерские пункты, стоматологическую поликлинику. Обязанности: Оказание медицинской помощи детям по профилю «педиатрия» в стационарных условиях; Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности, находящегося в распоряжении медицинского персонала в стационарных условиях. Требования: Высшее образование – специалист по специальности «Педиатрическое дело» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Педиатрия»; Высшее образование – специалист по специальности «Педиатрическое дело» и освоение программы ординатуры специальности «Педиатрия» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач – педиатр». Условия: оформление по ТК РФ; сменный график. Для всех кандидатов, в том числе, рассматривающих возможность переезда в г.Тобольск и трудоустройство в ГБУЗ ТО "Областная больница №3" мы готовы предложить следующее: предоставление служебного жилого помещения (для приезжих специалистов); обеспечение местами в детских садах и школах; регулярная профессиональная переподготовка и повышение квалификационного уровня за счет работодателя; работа в дружной, сплоченной команде высококвалифицированных специалистов; возможность движения по карьерной лестнице. членство в первичной профсоюзной организации, предоставляющей скидки в магазинах города, бесплатное посещение бассейна, участие в спортивных мероприятиях, льготные путевки на оздоровление в санаториях, детских лагерях, 50% скидку на билеты в театр, материальную помощь на юбилей. НЕ УПУСТИ СВОЙ ШАНС –СТАНЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ!