Наша компания ищет торгового представителя, который сможет эффективно поддерживать и развивать отношения с ключевыми клиентами, способствуя росту объема продаж. Обязанности: Поддержание и увеличение объемов продаж по закрепленным клиентам; Выяснение у клиентов потребностей в продукции. Формирование плана закупок; Увеличение доли закупок за счет внесения продукции Компании в проекты клиентов и поставки профильной для компании продукции; Осуществление поиска крупных проектов по закрепленным клиентам, смежным областям, конкурентам и заказчикам клиентов; Мотивация клиентов на работу с компанией в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта. Сопровождение сделок и крупных проектов; Заключение договоров на поставку продукции; Контроль оплаты и отгрузки по заключенным договорам; Контроль исполнения условий по заключенным договорам; Контроль дебиторской задолженности; Работа с рекламациями клиентов; Сопровождение внешних аудитов при оценке компании как поставщика товаров и услуг. Расширение клиентской базы; Поиск новых клиентов, в том числе на маркетинговых мероприятиях (выставки, семинары); Формирование и предоставление отчетности Руководителю; Участие во внутренних аудитах; Выполнение служебных поручений непосредственного Руководителя, вызванных производственной необходимостью и связанных с функционированием представительства. Требования: Высшее техническое образование + (экономическое/маркетинговое, - преимущественно). Опыт работы от 2-х лет; Знание рынка АСУ ТП, Навыки активных продаж и ведения деловых переговоров; Знание инструментов продаж; Условия: Работу в успешной компании, в команде интересных, увлеченных своим делом людей; Интересные задачи и возможность профессионального роста; Трудоустройство по ТК РФ и достойную заработную плату – размер обсуждается на собеседовании; Работу в офисе в шаговой доступности от метро Беляево; ДМС по завершению испытательного срока; льготное страхование близких родственников; График работы 5/2, 10:00 - 18:30. Дружелюбная атмосфера и поддержка коллег. Открытое общение и обмен идеями между сотрудниками различных уровней. Просьба указывать зарплатные ожидания в сопроводительном письме в случае отсутствия в резюме информации о заработной плате. Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании. Если Вы хотите убедиться, что условия работы в нашей Компании соответствуют важным для Вас требованиям, укажите эти требования в сопроводительном письме, и мы обязательно Вам ответим!