Хотите работать в крупной торговой компании с собственным производством и развитой сетью фирменных магазинов? Приглашаем в свою команду кандидата на должность "Начальник отдела кадров". Компания заинтересована в долгосрочном сотрудничестве с профессиональными, ответственными и целеустремленными людьми. Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием, увольнение, перемещение работников, изменение условий оплаты труда, ведение личных дел работников, повышение квалификации, заключение трудовых договоров, оформление трудовых книжек, мед. осмотры, воинский учет, разработка положений об оплате труда, должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, правил внутреннего трудового распорядка и т.д; Ведение графиков отпусков, штатные расписания, командировки, отпуска, табеля учета рабочего времени; Ведение регламентированной отчетности в Пенсионный фонд, налоговая. Ведение и сдача электронной отчетности по кадрам, формирование через 1С, сдача через Контур Экстерн (СФР, Статистика, ЦЗН); Организация и оптимизация ведения кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ Руководство отделом (в подчинении 3 сотрудника); Контроль ведения воинского учета; Успешный опыт прохождения проверок ГИТ, Прокуратуры, сложные увольнения. Требования: Знание трудового законодательства РФ. Знание кадрового документооборота Уверенный пользователь ПК, владение программами ЗУП, Контур, 1С7. Ориентированность на результат, умение работать в команде. Умение быстро реагировать на изменения, готовность к динамичному темпу и большим объёмам задач и коммуникаций Условия: Официальное трудоустройство ТК РФ; Работа в стабильной крупной компании; График работы: 5-ка, с 7-45 до 16-45; Место работы ул. Ломоносова (район ж/д больницы). Комфортный современный офис, оборудованное место для приема пищи Корпоративные мероприятия за счет компании Скорее оставляйте отклик, мы обязательно с вами свяжемся!
Похожие вакансии