Производственно-коммерческая фирма «Семена для Сибири» основана в 1996г. Компания занимается производством, оптовой и розничной торговлей товарами для фермеров и дачников. Занимает лидирующее положение на рынке Сибирского федерального округа. Сегодня «Семена для Сибири» это: Огромный ассортимент товаров (более 30 тыс. наименований). Собственная торговая марка семян овощных и цветочных культур, посадочного материала - «Семена для Сибири». Поставки товаров по прямым контрактам от поставщиков Голландии, Польши, Венгрии, Китая и России. Складские терминалы, производственные комплексы, транспортно-логистический центр, собственный автопарк, автоматизированный тепличный комплекс для выращивания рассады овощных и цветочных культур. Филиалы компании в городах Кемерово и Абакан. Розничная сеть магазинов по городу Красноярску. Поставщик крупнейших федеральных и региональных торговых сетей, таких как: «Леруа Мерлен», «Командор», «Хороший», «Батон», «Светофор». География наших покупателей от Калининграда до Хабаровска. Обязанности: Поддержание и развитие существующей клиентской базы (более 100 клиентов в работе у менеджера) Анализ, обработка заявок клиентов, информационная поддержка покупателей Ведение взаиморасчетов, отслеживание дебиторской задолженности Работа по претензиям покупателей Взаимодействие с отделом логистики (планирование маршрутов для доставки товара) Выполнение плана продаж, ведение оперативной отчетности. Отсутствие «холодных звонков» Требования: Высшее образование Опыт работы в продажах является плюсом Аналитический склад ума‚ нацеленность на результат Знание офисных программ MS Office‚ 1С Умение работать с большим объемом информации Умение планировать и анализировать свою деятельность‚ ситуацию на рынке в рамках поставленных задач Условия: Работа в стабильной, развивающейся компании (28 лет на рынке) Место работы 2-я Брянская, доставка служебным транспортом. Заработная плата 65 000 - 85 000 руб. Выплата без задержек, два раза в месяц. По итогам работы рост заработной платы. График работы 8.00-17.00 5-ка Офисный характер работы (без выезда к клиентам) Компания заинтересована в развитии собственных кадров, большое внимание уделяется обучению сотрудников (тренинги, стажировки, семинары). Компания дает возможность сотрудникам раскрыть свой профессиональный потенциал и динамично расти по карьерной лестнице. В компании сформированы корпоративные ценности и традиции, ежегодно награждаем и премируем сотрудников, которые достигли высоких результатов в работе, проводим детские творческие конкурсы с призами и подарками Для сотрудников действуют корпоративные скидки на продукцию компании. Мы ценим каждого сотрудника и предлагаем стать частью нашей команды
Похожие вакансии