Обязанности:
Какие надо выполнять задачи: Разработка и реализация стратегии развития компании с учетом текущих рыночных трендов и потребностей клиентов рынка лесозаготовительной и дорожно-строительной техники; Взаимодействие с ключевыми поставщиками, партнерами и клиентами для укрепления позиций компании на рынке; Анализ рынка и конкурентной среды, разработка и внедрение мер по улучшению конкурентоспособности компании; Разработка, внедрение и управление стратегией развития Компании с целью увеличения эффективности и прибыльности; Эффективное управление всеми подразделениями бизнеса: продажи, финансы, управление персоналом и тд.; Работа с ключевыми показателями P&L: объем продаж, управление выручкой (цена, ассортимент), операционные затраты, прибыль, доля рынка, укомплектованность и текучесть персонала и тд.; Стратегическое планирование, ежегодное бюджетирование, операционное планирование (ежеквартальное, ежемесячное), управление рентабельностью; Оперативное решение нестандартных ситуаций. Ты точно подойдешь, если у тебя есть: Опыт работы в должности генерального, исполнительного директора или технического директора от трех лет, управленческий опыт от 6 лет; Высшее образование экономическое/техническое, приветствуется наличие доп.образования менеджмент/управление (МВА); Стратегическое мышление; Опыт работы в бизнесе лесозаготовительной, дорожно-строительной или сельскохозяйственной техники; Личностно мы ищем кандидата с высоким уровнем интеллекта, аналитическим складом ума, высокими организаторскими способностями и ярко выраженной лидерской позицией; Наличие в опыте кейсов по кратному увеличению чистой прибыли, стремительному росту выручки бизнеса, а также росту производительности труда (будьте готовы рассказать об этом); Готовность к командировкам. Почему у нас приятно и комфортно работать? Стабильный уровень дохода: размер вознаграждения устанавливается по итогам собеседования с успешным кандидатом. Доход складывается из постоянной части и квартальной/годовой премии (прибыль/выручка, выполнение плана по развитию бизнеса) Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя, с 8.00 до 17.00; Официальное трудоустройство: оформляем по ТК РФ с первого дня работы; Мобильная связь: корпоративная мобильная связь, телефон; Развитие и обучение: регулярно проводим внутренние обучения и предлагаем изучение английского языка если это нужно в работе; Развлечения и мерч: постоянно проводим конкурсы, корпоративы; Спорт: поддерживаем здоровый образ жизни — вместе участвуем в забегах, играем с коллегами в футбол и настольный теннис; Здоровье: предоставляем полис добровольного медицинского страхования после года работы.