Обязанности: * Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (прием, увольнение, перевод, отпуск, график отпусков, ведение личных дел сотрудников, табель, штатное расписание) * Поиск и подбор персонала, проведение собеседований. Требования: * Опыт работы от 2-х лет * Знание Трудового законодательства; * 1С: 8.3, ЗиУП * Компьютерная грамотность Условия: * Работа в стабильной компании * Официальное трудоустройство; * Место работы: навигационная’ 5 * График работы: Пятидневная рабочая неделя с 8.00 -17.00 часов.
Похожие вакансии