Обязанности: Реализация проектов по организационному дизайну и повышению организационной эффективности: Проведение организационной, процессной, функциональной диагностики текущего состояния; Выполнение процессного и функционального анализа;описание текущего состояния и поиск решений по повышению организационной эффективности, операционное и организационное моделирование, расчет потенциального эффекта; Подготовка презентационных материалов по результатам функциональной диагностики, анализа и предложениям организационных изменений; Внедрение разработанных и согласованных в установленном порядке организационных структур. Проведение анализа, разработки и оценки предложений о внесении изменений в организационные структуры в соответствии с текущими и стратегическими целями. Требования: Высшее образование по направлениям "Экономика", "Менеджмент", "Управление персоналом"; Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет; Опыт работы в сфере организации труда не менее 2-х лет. Условия: Работа в ООО "МФЦ Полюс" - центре экспертизы Группы Компаний Полюс; Бессрочный трудовой договор; Официальная заработная плата, годовой бонус и ежегодная индексация; Забота о здоровье сотрудников: ДМС, включая услуги стоматолога и страхование от НС; Компенсация проезда к месту отпуска, поддержка молодых семей; Комфортное рабочее место в современном бизнес-центре с компенсацией затрат на бизнес-ланч. Собственная столовая, кофе-бар и комнаты приема пищи (автоматы с полезной едой, кофе-машины и чай в свободном доступе)
Воспитатель/специалист по раннему развитию
От 30 000 до 40 000 руб.
Красноярск
Развивающий детский клуб КлубОК