Обязанности:
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми на рынке страхования прошли полноценное IPO в октябре 2021 года! И впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой. Что нужно будет делать: Активный поиск и привлечение клиентов; Консультировать, помогать клиентам при выборе страховых продуктов; Заключать договора страхования ОСАГО, КАСКО, ДМС, НС, ипотечное страхование; НС и др. Наш идеальный кандидат: Образование не ниже полного среднего; Желание работать «на себя»; Стремление освоить новую профессию; Активность и коммуникабельность; Клиентоориентированность и стрессоустойчивость; Опыт работы не обязателен; Опыт в прямых продажах, недвижимости, автобизнесе, туризме – Ваше преимущество! Наши преимущества: Мы ищем в команду ответственных людей, которые любят свою работу, постоянно повышают уровень экспертности и хотят менять индустрию из классического страхования в современный InsurTech. Будем рады, если ты присоединишься к нам. “Ренессанс страхование” заботится о своих сотрудниках и клиентах, ведь мы понимаем, что люди – это ключевая движущая сила бизнеса. Тебе понравится у нас, потому что: Мы развиваем InsurTech, диджитализируем процессы и создаем продукты, которыми пользуются миллионы людей; У нас сильная команда. Каждый сотрудник – это эксперт, который растет и развивается в ежедневных задачах; Поддерживаем быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования; Средний доход от 100 000. Сдельная з/п - до 40% за каждую сделку. Доход не ограничен; Свободный график, удаленный формат работы, возможность управлять своим временем; Бесплатное дистанционное обучение за счет Компании; Персональный куратор - Вашу работу будет курировать квалифицированный наставник специалист с успешным опытом работы; Профессиональное развитие - стажировка, семинары и тренинги продаж; Новые сервисы для страховых агентов – дистанционная работа, оформление электронных полисов, электронный документооборот, онлайн-оплата счетов; Дополнительные бонусы за высокие результаты - процент от годовой прибыли, возможность открытия собственного офиса; Оформление по Агентскому договору; «Белый» доход (гарантированные отчисления в пенсионный фонд). Особые условия сотрудничества для опытных агентов; Возможность совмещения с работой, учебой или параллельного сотрудничества с другими СК.Похожие вакансии