Ведущий специалист-руководитель группы внедрения проектов и технологий (IT)

Обязанности: Осуществляет контроль над проектами по разработки ИС, внедрением ПО, поставкой и внедрением оборудования ИТ и связи. Участвует в бизнес-планировании по направлению деятельности. Разрабатывает, согласовывает и вводит в действие локальные нормативные документы (ЛНД) Общества, а также осуществляет контроль соблюдения ЛНД Компании и Общества по направлению; Принимает участие в разработке стратегии развития энергосбытовых технологий; Осуществляет контроль текущего исполнения бюджета по инвестиционным программам; Принимает участие в закупочных процедурах как член экспертной группы по закупкам; Осуществляет контроль планирования и освоения средств по курируемым договорам; Организует деятельность группы, обеспечивает своевременное и качественное выполнение возложенных задач и функций. Требования: образование высшее – специалитет (магистратура), и опыт работы в области управления ИТ- проектами не менее пяти лет. Должен уметь: Осуществлять руководство ИТ-проектами; Формировать команду и организовывать персонал для управления ИТ-проектами. Управлять процессом командной работы; Осуществлять мониторинг и контроль управления ИТ проектами и ИТ активами; Осуществлять мониторинг и контроль взаимоотношений с поставщиками. Должен знать: Принципы создания, функционирования, работы и организации внедрения информационных систем; Международные и отечественные стандарты, лучшие практики и фреймворки по управлению ИТ проектами и ИТ активами; Методы выбора поставщиков и контроля осуществления поставок; Методы бюджетирования ИТ-активов; Принципы контрактования в ИТ; Методы выбора поставщиков и контроля осуществления поставок; Методы мониторинга и контроля управления ИТ-активами. Условия: Пятидневная рабочая неделя, с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 12-00 до 13-00; Возможность рассмотрения дистанционного режима работы; Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; Предоставление льгот, социальных гарантий, компенсаций, добровольного медицинского страхования; Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании; Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника (2 раза в месяц); Постоянное место работы г. Красноярск, ул. Батурина, 20.