Начальник управления развития дополнительных платных сервисов

Основные задачи Управления развития дополнительных услуг: увеличение доли присутствия на рынке оказания клиентам коммерческих ресурсотехнических, электротехнических, прочих услуг путем поиска, разработки, внедрения и тиражирования новых направлений коммерческой деятельности, направленное на рост выручки и прибыли от дополнительных платных сервисов. развитие деятельности по продаже тепловой энергии, холодного водоснабжения и прием (очистку) сточных вод, коммунальных услуг по водоснабжению и водоотведению, по оказанию жилищно-коммунальных услуг на территориях присутствия. Обязанности: Изучение потребностей рынка оказания дополнительных платных сервисов, поиск, разработка и внедрение новых дополнительных платных сервисов: формирование возможных к оказанию новых видов сервисов; осуществление анализа взаимоотношений с клиентами, сбора информации о спросе на услуги и товары, причинах его изменения (повышения, понижения), анализ потребности покупателей, обеспечение предложений клиентам Общества наиболее выгодных условий взаимодействия; разработка и реализация мероприятий по организации и созданию сети сбыта услуг и товаров (разработка и построение каналов движения услуг и товаров к потребителям; построение отношений с предприятиями, иными посредниками); проведение преддоговорных переговоров с потенциальными клиентами; участие в информационных, рекламных и иные мероприятиях (акциях), стимулирующих продажу дополнительных платных сервисов; 2.Обеспечение деятельности по исполнению всех видов доходных договоров на оказание коммерческих ресурсотехнических, электротехнических, прочих услуг, реализации продукции на территориях присутствия Компании: заключение, расторжение, внесение изменений в доходные договоры для реализации всех видов товаров и услуг, клиентам, в том числе путем участия в конкурных процедурах на электронных площадках, запросах предложений, прямых продаж, обеспечивающих загрузку персонала структурных подразделений; инициирование заключения соответствующих расходных договоров с третьими лицами, если это требуется для поставки товаров, оказания услуг по заключенным договорам, в соответствии с действующим законодательством; формирование расчетов необходимых материальных, трудовых ресурсов, перечня ТМЦ, оборудования, необходимых для исполнения доходных договоров; обеспечение процесса сдачи-приемки работ по заключенным договорам, своевременного отражения выполненных работ в учете, контроль своевременности расчетов по доходным и расходным договорам, заключаемых с целью оказания услуг; подготовка, согласование и подписание отчетной документации по выполненным договорам в соответствии с условиями заключенных договоров осуществление долгосрочного и краткосрочного планирования деятельности, в том числе, предложений в части доходной и расходной частей бизнес-плана. 3. Осуществление полного методологического сопровождения структурных подразделений, оказывающих дополнительные платные сервисы, разработка нормативных документов, обеспечивающих ведение деятельности Требования: высшее профессиональное образование (техническое, экономическое); стаж работы в руководящей должности не менее пяти лет Будет являться преимуществом: наличие V группы по электробезопасности наличие отметки на право проведения специальных работ по испытанию оборудования повышенным напряжением опыт участия в конкурсных процедурах в качестве Участника закупки, проводимых по 44-ФЗ и 223-ФЗ опыт проведения рекламных кампаний по поиску клиентов. знание Гранд-Сметы (составление локально-сметных расчетов, ведомости объемов работ, актов выполненных работ по формам КС-2, КС-3) знание 1-С «Бухгалтерии» (в части выставления счетов на оплату, заведения контрагента и т.д.). Должен знать: Требования охраны труда в области электроэнергетики Законодательство РФ в области электроэнергетики Законодательство РФ в области проведения закупочных процедур Должен уметь: Организовывать работу подчиненного персонала с учетом требований охраны труда; Анализировать эффективность деятельности подчиненного подразделения, оптимизировать организационные процессы; Разрабатывать планы по направлениям деятельности на ближайшую и долгосрочную перспективу; Собирать, анализировать и структурировать информацию о потенциально возможных к оказанию видах коммерческих услуг; Осуществлять поиск заказчиков коммерческих услуг; Осуществлять поиск новых видов деятельности, их разработку и внедрение в деятельность; Разрабатывать методические документы, пособия, указания по направлениям: оказание электротехнических,теплотехнических,метрологических услуг, оказание услуг по строительству, реконструкции, капитальному ремонту сторонним организациям и реализации продукции; Соблюдать нормы этики делового общения; Пользоваться поисковыми системами и информационными ресурсами в области деятельности; Уверенно работать в офисных программах MS Office (Microsoft Excel, Microsoft Word, Microsoft Outlook); MS Internet Explorer; Личностные качества Коммуникабельность, инициативность, стрессоустойчивость, обучаемость, энергичность, исполнительность, умение работать в команде, высокий уровень ответственности, дисциплинированность, умение работать с большим объемом информации, руководить коллективом Условия: Пятидневная рабочая неделя, с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 12-00 до 13-00; Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; Предоставление льгот, социальных гарантий, компенсаций, добровольного медицинского страхования; Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании; Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника (2 раза в месяц); Прием резюме осуществляется до 20.09.2024. Уважаемые соискатели, при соответствии всем требованиям должности мы Вас пригласим на выполнение творческого задания и собеседование с руководителем.