Менеджер отдела по управлению кредитными рисками

ОК РУСАЛ приглашает на работу Менеджера отдела по управлению кредитными рисками. Обязанности Выявление проблемных и потенциально проблемных дебиторов в портфеле ОК РУСАЛ; Участвие во всех заседаниях Кредитного Комитета по утверждению кредитных лимитов контрагентам; Проведение оценки платежеспособности и кредитоспособности контрагентов; Оценка показателей финансово-хозяйственной деятельности контрагентов в динамике и структуру обеспечения; Расчет рейтингов и показателей в соответствии с требованиями ВНД; Подготовка заключения по заявкам на согласование кредитных лимитов и формирование предложений по оптимальному структурированию сделки по результатам независимой экспертизы рисков в целях митигации рисков возникновения просроченной задолженности (в т.ч. предложения по усилению позиций Компании: залоги, банковские гарантии, факторинг, страхование); Анализ показателей финансово-хозяйственной деятельности контрагентов и проектов на период действия кредитных лимитов; Согласование заключаемых с контрагентом договоров (соглашений), иных документов, подготовленных клиентским подразделением, с целью контроля соответствия решениям, принятым коллегиальным органом Компании; Участие в проведении внутренних проверок качества подготовки контрактной и обеспечительной документации в подразделении в рамках компетенции. Требования Высшее образование (экономика/ финансы и кредит/ менеджмент); Опыт работы в банке в подразделении рисков/кредитования; Уровень знания английского языка не ниже Upper-Intermediate; Опыт оценки финансово-хозяйственной деятельности контрагентов; Опыт оценки кредитных рисков; Знание бухгалтерского учета (в т.ч. РСБУ, МСФО); Знание торговых операций (в том числе международных); Знание порядка и навыки выработки практических рекомендаций и подготовки аналитической информации; Уверенный пользователь офисных программ MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Условия Работа в стабильной и развивающейся компании; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; График работы 5/2; Дотация на питание; Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании индивидуально в зависимости от опыта и квалификации кандидата; Возможность карьерного роста и профессионального развития; Место работы: Красноярский край, г. Красноярск.