Ведущий специалист АХУ Восток Ойл

Обязанности: Проводить работу по заключению и ведению договоров на оказание услуг социально-бытового обслуживания в вахтовых поселках Общества, в т.ч. проекта «Восток Ойл». Осуществлять контроль выполнения работ по организации питания в столовых вахтовых поселков Общества в рамках заключенных договоров с обслуживающими организациями, в т.ч. проекта «Восток Ойл». Осуществлять контроль выполнения работ по расселению работников в общежития вахтовых поселков Общества, т.ч. проекта «Восток Ойл». Осуществлять контроль проведения работ по организации уборки и техническому обслуживанию социально-бытовых и производственных объектов Общества в рамках заключенных договоров с обслуживающими организациями, в т.ч. проекта «Восток Ойл». Осуществлять разработку и реализацию программ, направленных на улучшение социально-бытовых условий в вахтовых поселках Общества по направлению деятельности. Осуществлять работу с первичными бухгалтерскими документами. Составлять запросы, ответы, служебные записки, заявки, отчеты по направлению деятельности сектора в рамках своей компетенции. Требования: Опыт проведения закупочных процедур. Опыт заключения и ведения договоров на оказание услуг социально-бытового обслуживания. Знание порядка взаимодействия предприятий для организации сервисного обслуживания вахтовых поселков. Знание правил подготовки распорядительных документов. Знание правил подготовки внутренней и внешней корреспонденции Уверенное пользование компьютером (программы MS Office, Интернет, SAP R/3, Lotus, ССД, графические редакторы). Место работы и режим: Работа в комфортном офисе в г. Красноярске, 5/2. Мы предлагаем: Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти». Комфортабельные офисные помещения. Широкие возможности карьерного роста. Развитие и обучение за счет Компании (курсы повышение квалификации, профпереподготовка). Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение для сотрудников и детей, компенсация абонементов в фитнес-центры). Корпоративная программа ипотечного жилищного кредитования. Предоставление жилья высококвалифицированным работникам из регионов РФ. Релокационный пакет при переезде. Предоставление лучших спортивных площадок г. Красноярска для занятий сотрудников. Комплексные программы поддержки молодёжной политики.