Заместитель руководителя по медицинской части

Обязанности: организация работы по контролю качества медицинской деятельности медицинского цента; разработка моделей конечных результатов деятельности учреждения; контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи; участие в решении сложных клинико-экспертных вопросов; анализ заболеваемости, в т.ч. с утратой временной нетрудоспособности; рассмотрение обращений пациентов по вопросам качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и профессиональной пригодности; осуществление контроля за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам работы. Проведение необходимых лечебно-профилактических мероприятий, обследований и процедур (совмещение). Выполнение обязанностей в соответствии с должностной инструкцией. Внедрение инновационных методов работы и направлений деятельности медицинского центра, оптимизация существующих процессов; Создание комфортных условий пребывания и лечения для пациентов; Освоение и внедрение в клиническую практику современных методов диагностики и лечения, направленных на улучшение качества и эффективности медицинской помощи; Ведение нормативной базы. разработка внутренней медицинской документации (протоколы, шаблоны приема и т.д.) для вновь открывающихся отделений. Работа с контролирующими организациями. Работа с другими медицинскими учреждениями и страховыми компаниями и др Требования: Высшее медицинское образование; Опыт управления коллективами в должности главного врача, заместителя главного врача или заведующего отделением; Наличие у Вас сертификата по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» будет преимуществом; Умение разрабатывать и реализовывать бизнес-проекты, стратегии развития многопрофильного медицинского центра, умение внедрять новые услуги. Умение достигать плановых экономических показателей и показателей качества медицинской помощи. Обеспечивает рациональную расстановку кадров. Согласовывает графики отпусков, работы, в том числе в выходные и праздничные дни. Согласовывает заявки АПУ на приобретение нового и замену устаревшего оборудования. Доводит до сведения сотрудников в части, их касающейся, приказы, распоряжения, инструкции и т. д. вышестоящих органов и должностных лиц. знание юридических основ деятельности в здравоохранении. хорошие организаторские способности, коммуникабельность, ответственность, планирование; умение самостоятельно выстраивать бизнес-процессы, адаптировать и внедрять лучшие практики, подходящие текущей стадии развития бизнеса; опыт разработки и внедрения стандартов сервиса Условия: Оформление по ТК РФ. График работы 5/2 Оплачиваемый отпуск и больничный лист. стабильный доход (уровень дохода может обсуждаться с успешным кандидатом), место работы: г. Красноярск, ул. Калинина, д. 79, собственная парковка. дружный коллектив, чай-кофе без ограничений!