Обязанности:
Открыта вакансия до 15.06.24г. Компания ООО "Геотехсинтез" – производитель материалов и разработчик технологий для укрепления грунтов и геотехнических задач.Мы - молодая компания, 3 года на рынке, кратно растём каждый год.Благодаря уникальной экспертизе, полному спектру современных технологий и сервису, эксперты компании уже успешно решили более 100 геотехнических задач, включая особо ответственные объекты и северные климатические условия.Люди – наша основная ценность. Компания растет, только если люди в ней растут. Наша миссия перед нашими сотрудниками – создать им лучшие условия для максимальной реализации себя.Большая цель: процветающая и развивающаяся компания с оборотом 1 млрд в 2026г. Про продукт: Что мы производим: Материалы и оборудование для усиления/гидроизоляции грунтов в строительстве. Наш сервис: Разработка технологии под задачу и обеспечение сопровождения при выполнении работ. Почему мы: Находим новые решения там, где традиционные методы не работают или не выгодны. Почему открыта вакансия: В связи с кратным ростом оборота компании, открываем новое подразделение отдела продаж. Основная задача (кандидата): Организовать эффективную работу отдела продаж. Что необходимо будет делать: Организовывать работу отдела; Добиваться выполнения планов отделом; Проводить планерки в отделе (общие; 1 на 1); Разбирать статистики сотрудников, с обратной связью; Контролировать соблюдения сотрудниками стандартов работы; Формировать отчёты по ключевым показателям отдела продаж и всегда владеть актуальными данными; Проводить финальные собеседования для кандидатов в отдел продаж; Формировать ИПР для каждого сотрудника отдела продаж; Следить за благополучным психо-эмоциональным фоном отдела; Проводить обучение сотрудников отдела продаж с целью их профессионального развития; Что мы предлагаем на этой должности: Белая зарплата, официальное трудоустройство по ТК РФ; Зарплата выше рынка на 20-30%, есть возможность зарабатывать больше; Свободный график, возможна работа из любой точки мира; Страхование жизни и здоровья после прохождения испытательного срока; Современная команда - обучение передовому мировому опыту в области геотехники (немецкие технологии, американский опыт, корейские расчетные комплексы); Бонусы, подарки, служебное авто по итогам выполнения планов и достижения ключевых показателей, за рекордные достижения компания организует выезды команды за счет учредителей; Прозрачность и понятность расчёта бонуса, расчета зп; Компенсация стоимости секции спорта, фитнес, бассейн после прохождения испытательного срока; Компенсация затрат бензин, проезд, питание, деловые обеды/ужины; Ежегодное повышение квалификации за счет компании (курсы, обучение, образование); Отпуск 4 раза в год по ТК РФ; Выплата заработной платы вовремя. За всю историю существования компании не было ни одной просрочки по зарплате; Сильная школа стажировки, а также работа с уникальными объектами (ГЭС, тоннели, заводы, мосты и т.п.) и уникальными задачами (подъем зданий, внедрение новых технологий). Вы станете передовым экспертом в РФ в геотехнике и инъекционных работах; Клиенты - ключевые эксперты рынка, крупные заказчики, профильные проектные институты, экспертные организации и все кто сегодня решает, где мы будем жить завтра; Техническая поддержка ведущих экспертов 24/7; Возможность вырасти в руководителя отдела продаж за 4-8 месяцев; Возможность изучить Россию в командировках от Сочи до Камчатки; Настроенная CRM система, готовые материалы и шаблоны для работы; Возможности для реализации ваших идей в области строительных технологий (внедряем новые технологии и открываем дополнительные рынки); Ставятся адекватные задачи и реалистичные цели; Собственное производство и ноу-хау в продуктах; Мотивируем сотрудников поднимать качество жизни; Наши технологии и продукты решают задачи клиентов там, где традиционные методы не работают либо не выгодны; Организовываем стратегические сессии заграницей для сотрудников за выдающиеся результаты; Выдаем орг. технику за счет компании (ноутбук, телефон). Мы уже готовы работать с Вами, если Вы: Энергичный, амбициозный, пунктуальный; Желаете увеличивать свой доход, развиваться как специалист и как личность. Имеете опыт успешной работы в должности РОП от 1 года; Имеете опыт работы в продажах от 2 лет; Обладаете навыками построения отдела продаж с нуля; Знаете и понимаете этапы и техники продаж; Умеете верифицировать идеальную и реальную картину в отделе продаж; Уверенный пользователь пк ( ms office, любая crm). Если Вам близки наши ценности и Вы готовы попробовать, жмите "откликнуться на вакансию". Отклики на вакансию принимаем до 15.06.24г.Похожие вакансии