Обязанности:
-
Ведение кадрового делопроизводства;
-
Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников;
-
Оформление отпусков, формирование графиков отпусков;
-
Оформление листков нетрудоспособности;
-
Вести первичную кадровую документацию;
-
Оформление справок по запросам;
-
Формирование и своевременная отправка необходимой отчетности в части кадрового делопроизводства;
-
Оформление доверенностей на право подписи сотрудников;
-
Обработка исполнительных листов;
Требования:
-
Опыт ведения кадрового делопроизводства;
-
Внимательность;
-
Умение работать в режиме многозадачности;
-
Аккуратность в работе с информацией;
-
Знание 1С, .
- Наличие справки об отсутствии судимости;
- Наличие медицинской книжки или готовность ее оформления;
Похожие вакансии