Обязанности:
Организация работы отдела продаж и маркетинга и формирование отдела как на этапе предоткрытия отеля, так и в последующей операционной деятельности;
Разработка, внедрение и корректировка техник продаж, а именно СОПы, регламенты, скрипты;
Разработка краткосрочного и среднесрочного планирования и реализация стратегии в области продаж услуг отеля;
Разработка общей стратегии маркетинга отеля, мер по стимулированию продаж;
Анализ эффективности рекламных мероприятий;
Заключение договоров, работа с корпоративными клиентами, агентствами и прочей ЦУ;
Анализ дебиторской задолженности и контроль действий менеджеров отдела продаж;
Разработка тарифной политики: формирование тарифов на проживание, формирование пакетов, специальных предложений, акций и пр.;
Увеличение объема продаж, обеспечение роста загрузки отеля;
Планирование и реализация тарифной/маркетинговой/рекламной политик отеля;
Мониторинг показателей по продажам, выполнение установленного плана продаж, отчетность;
Проведение аналитики гостиничного рынка региона, разработка мероприятий по улучшению плановых показателей;
Постановка задач и целей сотрудникам отдела на основе бюджета;
Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, направление их деятельности на развитие и совершенствование с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышения эффективности работы отдела, рост продаж и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности оказываемых услуг;
Участие в разработке мотивационных программы для сотрудников отдела.
Требования:
Опыт работы в отделе продаж в международном отеле от 5ти лет, опыт работы на руководящей должности не менее 3-х лет;
Digital Marketing, Social Media Marketing;
Знание рынка и ЦА;
Опыт в создании и проведении рекламных компаний;
Умение работать с данными и аналитиками;
Высокая работоспособность, эффективность в режиме многозадачности;
Творческий подход, креативность, нестандартное мышление, генерация новых идей;
Системное, аналитическое мышление; коммуникабельность, активность.