В связи с увеличением штата сотрудников требуется менеджер по подбору персонала. Обязанности: Составление вакансий и их размещение; Обработка откликов на вакансии; Проводить первичную оценку резюме; Вести отчетность по проделанной работе. Требования: Опыт работы не обязателен; Грамотная устная и письменная речь; Человеколюбие, ответственность и инициативность; Внимательность к деталям, ответственность, пунктуальность, активная жизненная позиция. Условия: График работы 4/3 с 08:00 до 18:00, либо по договоренности; Работа на территории работодателя в офисе; Дружеская атмосфера, взаимопомощь; Корпоративы и совместный отдых.
Похожие вакансии