Обязанности:
Группа компаний «Доминант» – крупнейший российский производственно-торговый холдинг, успешно развивающий бизнес с 1996 года. Мы гордимся своей почти 30-летней историей! Сегодня группа компаний объединяет сельскохозяйственные предприятия, сахарные заводы, элеваторы и молочные комбинаты в 7 регионах страны. ГК «Доминант» занимает лидирующие позиции в рейтингах крупнейших агрохолдингов и производителей сахара в России. Мы активно инвестируем в технологии и меняем образ работника сельского хозяйства на более современный, внедряем в производство инновационные и экологичные технологии с заботой о ресурсах и нашем наследии. Общая численность команды – более 15 000 сотрудников. Человек – основа ГК «Доминант». От личного благополучия и профессионального развития работников зависит будущее компании и всего сельского хозяйства. Нашему будущему коллеге предстоит решать следующие задачи: на основании годового плана эксплуатации и ремонта техники выполнять ремонтные работы, выпускать на линию автотранспорт в технически исправном состоянии; отвечать за выполнение планового и оперативного ремонта, ТО вверенной техники и оборудования; отвечать за наличие необходимых данных в автоматизированных системах, контролировать и обеспечивать использование системы мониторинга; обеспечивать проведение инструктажа и периодическую проверку знаний правил технической эксплуатации, ПДД, охраны труда, пожарной безопасности, контролировать их соблюдение работниками. Для их успешного решения необходимо: среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на должностях специалистов не менее 5 лет; владение программами: офисный пакет Microsoft Office, 1С Документооборот, 1С БХСП; квалификация контролера технического состояния транспортных средств; знания и опыт работы в ремонте техники. Условия: место работы: Краснодарский край, ст-ца Ленинградская; работа в крупной, стабильной компании; официальное оформление и полное соблюдение трудового законодательства; стабильная заработная плата с выплатами з/п 2 раза в месяц без задержек, выплаты/премии социального характера; предоставление служебного транспорта, спецодежды, ПК и сим-карты; стабильная заработная плата с выплатами два раза в месяц без задержек; льготное питание; возможность карьерного роста внутри группы компаний; возможность профессионального развития – внутреннее и внешнее обучение за счет компании; Возможность внести свой вклад в развитие с/х отрасли страны; Ждем именно Вас в нашем дружном коллективе!