Обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, и т.д.) в соответствии с ТК РФ и локально-нормативными актами компании (численность до 100 человек). Размещение вакансий, поиск и подбор персонала (ИТР). Ведение графика отпусков, подготовка уведомлений согласно графику. Контроль табеля учета рабочего времени. Подготовка и сдача отчетности в ЦЗН, СФР, военкомат. Выдача сотрудникам справок и копий трудовых книжек. Подготовка внутренней отчетности по персоналу. Требования: Образование: среднее специальное /высшее / неоконченное высшее. Опыт работы в сфере управления персоналом, кадрового делопроизводства от 3 лет. Хорошее знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК: 1С ЗУП 8.3, MS Office: Word, Excel. Аккуратность, исполнительность, оперативность, организованность, стрессоустойчивость, способность работать в условиях многозадачности. Условия: Пятидневная рабочая неделя с 08:30 до 17:30. Место работы: г. Краснодар, ул. Трамвайная, д. 5; Оформление согласно ТК РФ. Работа в крупной стабильной динамично-развивающейся компании. Cтрахование от несчастных случаев и болезней. Материальная помощь при вступлении в брак, рождении ребенка, новогодние подарки для детей до 14 лет включительно.
Похожие вакансии